शेवटचे वेतन पॅनेल, जे 7 वा वेतन आयोग होते, ते तत्कालीन मनमोहन सिंग यांच्या नेतृत्वाखालील सरकारने फेब्रुवारी 2014 मध्ये स्थापन केले होते.
नवी दिल्ली: द मोदी सरकार च्या स्थापनेला गुरुवारी मान्यता दिली 8 वा वेतन आयोगनिर्णयाची हजारो लोक आतुरतेने वाट पाहत आहेत केंद्र सरकारचे कर्मचारी आणि पेन्शनधारक. केंद्रीय मंत्री अश्विनी वैष्णव म्हणाले, “पंतप्रधानांनी केंद्र सरकारच्या सर्व कर्मचाऱ्यांसाठी 8 व्या केंद्रीय वेतन आयोगाला मंजुरी दिली आहे.
हे लक्षात घेणे महत्त्वाचे आहे की वेतन आयोग सामान्यत: दर 10 वर्षांतून एकदा स्थापन केले जातात फिटमेंट घटकाची शिफारस करण्यासाठी आणि कर्मचाऱ्यांचे वेतन आणि सेवानिवृत्तांना दिले जाणारे पेन्शन सुधारण्यासाठी इतर पद्धती.
शेवटचे वेतन पॅनेल, जे 7 वा वेतन आयोग होते, ते तत्कालीन मनमोहन सिंग यांच्या नेतृत्वाखालील सरकारने फेब्रुवारी 2014 मध्ये स्थापन केले होते. त्याच्या शिफारशी सरकारने जानेवारी 2016 पासून लागू केल्या होत्या.
हे लक्षात घेणे महत्त्वाचे आहे की वैष्णव यांनी ही घोषणा अशा वेळी केली आहे जेव्हा कर्मचारी संघटना आणि कर्मचारी संघटना 8 व्या वेतन आयोगाच्या स्थापनेची मागणी करत आहेत जे जानेवारी 2026 पासून वेतन सुधारित करण्यासाठी लवकरात लवकर मागणी करत आहेत.
8 वा वेतन आयोग: महागाई भत्ता आणि भत्ते
पगार आणि पेन्शनच्या बदलांव्यतिरिक्त, महागाई भत्ता (DA) आणि इतर भत्ते अद्यतनित केलेल्या मूळ पगाराच्या संरेखनात सुधारित करणे अपेक्षित आहे. महागाई कमी करण्यात DA महत्त्वाची भूमिका बजावते आणि वर्षातून दोनदा त्याचे पुनरावलोकन केले जाते.
याव्यतिरिक्त, पगार आणि पेन्शन सुधारणेसह, महागाई भत्ता (DA) आणि इतर भत्ते देखील अद्यतनित मूळ वेतनानुसार बदलण्याची शक्यता आहे. हे लक्षात घेण्याजोगे आहे की, महागाई कमी करण्यासाठी महागाई भत्ता (DA) आवश्यक आहे आणि सामान्यतः द्वैवार्षिक सुधारित केला जातो.
8वा वेतन आयोग: JCM सदस्याची मागणी
7 व्या वेतन आयोगाने 2.57 च्या फिटमेंट फॅक्टरची शिफारस केली होती, ज्याने किमान वेतन 7,000 रुपयांवरून 17,990 रुपये केले होते.
“आम्ही किमान 2.86 च्या फिटमेंट फॅक्टरकडे पाहत आहोत, कारण या प्रकारची पुनरावृत्ती 10 वर्षांतून एकदाच होते. 8 व्या वेतन आयोगाच्या स्थापनेनंतर आम्ही हीच मागणी करू,” मिश्रा यांनी एनडीटीव्ही प्रॉफिटला सांगितले.
Comments are closed.