8 वा वेतन आयोग: 8 व्या वेतन आयोगाचे नवीन अपडेट, त्याची अंमलबजावणी कधी होणार; सरकारची पुढील योजना काय आहे?

8 व्या वेतन आयोगाचे ताजे अपडेट: अनेक दिवसांपासून आठव्या वेतन आयोगाच्या प्रतीक्षेत असलेल्या केंद्रीय कर्मचाऱ्यांसाठी दिलासादायक बातमी आहे. सरकार लवकरच नवीन घोषणा करणार आहे. 8व्या वेतन आयोगाच्या प्रक्रियेतील विलंबाला लवकरच गती मिळण्याची अपेक्षा आहे. या बातमीचा फायदा सुमारे एक कोटी कर्मचारी आणि पेन्शनधारकांना होणार आहे, जे काही काळापासून नवीन वेतन आयोगाच्या प्रतीक्षेत आहेत.

उल्लेखनीय आहे की केंद्र सरकारने या वर्षाच्या सुरुवातीला आठव्या वेतन आयोगाला मान्यता दिली आहे. मात्र, जवळपास 10 महिने उलटले तरी सरकारकडून ना समिती स्थापन करण्यात आली आहे ना सदस्यांची घोषणा करण्यात आली आहे.

नोव्हेंबर 2025 मध्ये अधिसूचना जारी केली जाऊ शकते

मीडिया रिपोर्ट्सनुसार, सरकार 8 व्या वेतन आयोगाबाबत अटी आणि शर्ती बनवण्यात सक्रियपणे गुंतले आहे. सरकार पुढील महिन्यात म्हणजे नोव्हेंबर 2025 पर्यंत अधिसूचना जारी करू शकते. तज्ञांचे म्हणणे आहे की सरकार 8 व्या वेतन आयोगाचा मसुदा तयार करण्यासाठी जास्त वेळ घेऊ शकत नाही कारण 7 व्या वेतन आयोगाचा कार्यकाळ 31 डिसेंबर रोजी संपणार आहे. त्यानंतर सरकारला आवश्यक निर्णय घ्यावे लागतील.

काय म्हणाले अर्थ राज्यमंत्री पंकज चौधरी?

ज्या अंतर्गत सरकार नवीन वेतन आयोग सदस्यांची नियुक्ती करू शकते. सध्या केंद्र सरकार राज्ये आणि वित्त विभाग तसेच इतर विभागांकडून आलेल्या सूचनांचा आढावा घेत आहे. सरकार या विषयावर वेगाने काम करत असल्याची माहिती अर्थ राज्यमंत्री पंकज चौधरी यांनी दिली आहे. यासोबतच आठव्या वेतन आयोगाशी संबंधित अधिसूचना सरकारकडून योग्य वेळी जारी केली जाईल, असेही ते म्हणाले.

हेही वाचा : सोने-चांदीचे दर : दोन दिवसांच्या घसरणीनंतर सोने पुन्हा वाढले, चांदीमध्येही तेजी; आजची किंमत पहा

आठवा वेतन आयोग कधी लागू होणार?

आठव्या वेतन आयोगाच्या अंमलबजावणीसह केंद्र सरकार 50 लाखांहून अधिक कर्मचारी आणि सुमारे 65 लाख पेन्शनधारकांना आर्थिक फायदा होणार आहे. मागील वेतन आयोगाच्या अंमलबजावणीसाठी कालमर्यादा पाहिल्यास 2 ते 3 वर्षे लागतात. त्यामुळे ते अपेक्षित आहे 8 वा वेतन आयोग 2028 पर्यंत लागू केले जाईल. मात्र, सरकार या वर्षांतील पगारवाढ बोनसच्या स्वरूपात सर्व कर्मचाऱ्यांना देणार आहे. म्हणजेच त्यांना कोणत्याही प्रकारचे नुकसान होणार नाही.