8th वा वेतन आयोग: निर्मितीवरील सस्पेन्स अखंड, नवीन फॉर्म्युला केंद्रीय कर्मचार्‍यांचा पगार वाढवेल?

8 वा वेतन कमिशन अद्यतने: लाखो केंद्र सरकारचे कर्मचारी आणि पेन्शनधारक उत्सुकतेने 8th व्या वेतन आयोगाच्या स्थापनेची वाट पाहत आहेत. सध्याच्या महागाई आणि जगण्याच्या किंमतीनुसार कर्मचार्‍यांच्या वेतनश्रेणीत सुधारणा करण्यासाठी नवीन वेतन आयोग दर 10 वर्षांनी तयार केला जातो. २०१ in मध्ये 7th वा वेतन आयोग लागू झाला आणि या अर्थाने २०२26 च्या सुमारास 8 व्या वेतन आयोगाची अपेक्षा आहे. तथापि, यावेळी परिस्थिती थोडी वेगळी दिसते.

सरकारचा सध्याचा ट्रेंड आणि नवीन सूत्रः

काही काळासाठी, अशा चर्चा चर्चेत आहेत की पारंपारिक वेतन आयोगाच्या निर्मितीऐवजी सरकार कदाचित नवीन फॉर्म्युला किंवा स्वयंचलित वेतन पुनरावृत्ती प्रणालीची अंमलबजावणी करू शकेल. काही काळापूर्वी, वित्त राज्यमंत्री पंकज चौधरी यांनी संसदेत एका प्रश्नाला उत्तर देताना सांगितले होते की सध्या 8 व्या वेतन आयोगाच्या स्थापनेचा सरकारकडे कोणताही प्रस्ताव नाही. त्यांनी असेही सूचित केले की सरकार अशा प्रणालीचा विचार करू शकेल ज्यात कर्मचार्‍यांच्या पगारामध्ये त्यांच्या कामगिरी आणि महागाईच्या आधारे स्वयंचलितपणे सुधारित केले जातील (जसे की अ‍ॅक्रोइड फॉर्म्युलावर आधारित).

50%डीएचे कनेक्शन काय आहे?

सध्याची लगाम भत्ता (डीए) 46%आहे आणि अशी अपेक्षा आहे की ती लवकरच 4%ते 50%वाढेल. सातव्या वेतन आयोगाच्या शिफारशीनुसार, जेव्हा डीए 50%पर्यंत पोहोचते, तेव्हा ते मूलभूत वेतनात विलीन होते. ही परिस्थिती 8 व्या वेतन आयोगाच्या स्थापनेवर किंवा नवीन वेतन निर्धारण यंत्रणेच्या चर्चेवर देखील जोर देते.

सद्य परिस्थिती काय आहे?

सध्या, केंद्रीय कर्मचार्‍यांचा पगार फिटमेंट फॅक्टर (2.57 वेळा) च्या आधारे निश्चित केला गेला आहे आणि 7 व्या वेतन आयोगाने शिफारस केलेल्या पे मॅट्रिक्सच्या आधारे निश्चित केले आहे. किमान वेतन 18,000 रुपये आहे. जर 8 वा वेतन आयोग तयार झाला असेल तर ते फिटमेंट फॅक्टर आणि किमान वेतनात वाढ करण्याची शिफारस करू शकते. तथापि, जर सरकार नवीन सूत्राकडे वळले तर वाढीची पद्धत पूर्णपणे बदलू शकते.

आगामी लोकसभा निवडणुकीचा परिणामः

२०२24 मध्ये होणा Lok ्या लोकसभा निवडणुकाही या प्रकरणात महत्त्वपूर्ण भूमिका बजावू शकतात. सरकारला कर्मचार्‍यांना त्रास देणे आवडत नाही, म्हणून 8 व्या वेतन आयोगाच्या स्थापनेच्या रूपात किंवा नवीन प्रणालीखाली या वाढीसंदर्भात काही सकारात्मक पावले उचलण्याची अपेक्षा आहे.

सध्या 8 व्या वेतन आयोगाच्या निर्मितीसंदर्भात चित्र पूर्णपणे स्पष्ट नाही. कर्मचार्‍यांना सरकारकडून अधिकृत घोषणेची प्रतीक्षा करावी लागेल.