विप्रोच्या ish षादच्या प्रेमजीच्या पगाराच्या पगाराने १66१२१680० रुपयांवर उडी मारली पण मुख्य कार्यकारी अधिकारी श्रीनिवास पॅलियाच्या पॅकेजमुळे तुम्हाला धक्का बसेल, त्याचा पगार एक भव्य रु. आहे….

विप्रोचे कार्यकारी अध्यक्ष h षाद प्रेमजी यांच्या मोबदल्यात २०२24-२5 या आर्थिक वर्षात सुमारे १.7..7 कोटी रुपयांची कमतरता आहे. तथापि, कंपनीच्या सीईओ श्रीनिवास पालियाच्या सुमारे 53.64 कोटी रुपयांच्या वार्षिक उत्पन्नापेक्षा हे खूपच कमी आहे.

जेव्हा आपण जगातील सर्वात श्रीमंत व्यक्तींबद्दल बोलतो, तेव्हा एलोन कस्तुरी या यादीमध्ये अव्वल आहे. आणि जोपर्यंत कंपनीच्या कार्यकारी अधिकारी भारतातील संबंधित आहेत, रिलायन्स नेहमीच या यादीमध्ये अव्वल असतात. परंतु तुम्हाला माहिती आहे काय, वेतनवाढीनंतरही कार्यकारी अध्यक्ष आणि मुख्य कार्यकारी अधिकारी यांनी भारतीय कंपनीच्या मोबदल्यात खूप अंतर आहे. होय, आम्ही विप्रोबद्दल बोलत आहोत.

विप्रोचे कार्यकारी अध्यक्ष h षाद प्रेमजी यांच्या मोबदल्यात २०२24-२5 या आर्थिक वर्षात सुमारे १.7..7 कोटी रुपयांची कमतरता आहे. तथापि, कंपनीचे मुख्य कार्यकारी अधिकारी (सीईओ) श्रीनिवास पालियाच्या सुमारे .6 53..64 कोटी रुपयांच्या वार्षिक उत्पन्नापेक्षा हे खूपच कमी आहे. ही माहिती कंपनीच्या नवीनतम वार्षिक अहवालात देण्यात आली आहे.

कारण, रिशद प्रेमजी यांनी आर्थिक वर्ष २०२23-२4 मध्ये कोणतेही 'कमिशन' घेतले नाही कारण त्यावर्षी कंपनीचा वाढीव एकत्रित निव्वळ नफा नकारात्मक होता. त्यावर्षी त्याने सुमारे 20 टक्के वेतन कपातसह सुमारे 6.4 कोटी रुपयांचा पगार घेतला.

तथापि, बेंगळुरू-मुख्यालय असलेल्या कंपनीचा निव्वळ नफा 18.9 टक्क्यांनी वाढून 2024-25 मध्ये 13,135.4 कोटी रुपये झाला.

अमेरिकेच्या सिक्युरिटीज अँड एक्सचेंज कमिशनला विप्रोने सादर केलेल्या '20-एफ फाइलिंग '(वार्षिक अहवाल) नुसार, २०२23-२4 आर्थिक वर्षात सुमारे .4..4 कोटी रुपयांच्या आर्थिक वर्ष २०२24-२5 मध्ये प्रीमजीची मोबदला दुप्पट होईल.

त्याच वेळी, 7 एप्रिल 2024 रोजी मुख्य कार्यकारी अधिकारी आणि व्यवस्थापकीय संचालक म्हणून पदभार स्वीकारणार्‍या श्रीनिवास पालिया यांना 2024-25 या आर्थिक वर्षात सुमारे 53.64 कोटी रुपयांची मोबदला मिळाला.

पालियाचे मोबदला कंपनीच्या माजी मुख्य कार्यकारी अधिकारी थिअरी डेलापोर्टच्या अर्ध्यापेक्षा कमी पगारापेक्षा कमी आहे. 2023-24 या आर्थिक वर्षात डेलापोर्टला सुमारे 168 कोटी रुपये पगार मिळाला.

कागदपत्रांनुसार, पालियाने पगार आणि भत्ते म्हणून सुमारे १.7 दशलक्ष डॉलर्सची कमाई केली, जे कमिशन/व्हेरिएबल वेतन म्हणून जवळपास १.7 दशलक्ष डॉलर्स, “इतर” म्हणून वर्गीकृत सुमारे २.8 दशलक्ष डॉलर्स आणि दीर्घकालीन नुकसान भरपाई म्हणून, 68,850.

त्यानुसार, मागील आर्थिक वर्षाच्या तुलनेत कंपनीच्या वाढीव समाकलित निव्वळ नफ्यावर प्रेमजी आणि पालिया यांना 0.35 टक्के दराने 'कमिशन' मिळविण्याचा अधिकार आहे.

याव्यतिरिक्त, पालियाला वेगवेगळ्या 'लॉक-इन' कालावधीसह 16,77,202 शेअर पर्याय देखील देण्यात आले. तथापि, २०२24-२5 या आर्थिक वर्षात प्रेमजीला कोणताही वाटा देण्यात आला नाही.

->