H3Tech ने व्हिएतनामी अभियंत्यांना क्लायंट टीममध्ये ठेवून पारंपारिक ऑफशोअर मॉडेलमधून ब्रेक घेतला.
“आम्ही वेगळ्या पद्धतीने कार्य करतो. आमची कार्यसंघ ग्राहकांशी थेट रणनीती आणि नियोजन तसेच अंमलबजावणीवर गुंतलेली असते. आमची कार्यसंघ ग्राहक संघांशी सखोलपणे एम्बेड केलेली असतात आणि एक संघ म्हणून संवाद साधतात आणि सहयोग करतात. यामुळे आम्हाला आणि आमच्या क्लायंटना जलद निर्णय घेता येतात आणि रिअल टाइममध्ये टेबलवर सर्वोत्तम दृष्टीकोन आणि निराकरणे आणता येतात”, मिकेल म्हणाले.
संस्थापकांचा असा विश्वास आहे की जवळीक मालकी वाढवते आणि प्रभावी उपाय चालवते. “क्लायंटचे परिणाम आणि यशाची मालकी आणि जबाबदारी येथे 100% आहे,” माईक म्हणाला.
फर्म प्रत्येक टीम सदस्याने क्लायंट सोल्यूशन्सला त्यांचे स्वतःचे समजावे, कल्पना मांडावी आणि खुलेपणाने संवाद साधावा अशी अपेक्षा करते. हा दृष्टिकोन व्यावसायिक वाढीला गती देतो, संवाद, नेतृत्व आणि तांत्रिक कौशल्ये मजबूत करताना आरोग्य सेवेतील डोमेन कौशल्य वाढवतो. “हे करिअर प्रगती आणि विकासासाठी प्रचंड संधी प्रदान करते,” माईक जोडले.
हेल्थकेअरच्या अफाट डेटा तीव्रतेसह आणि जटिलतेसह, तंत्रज्ञान प्रक्रिया सुलभ करण्यासाठी, खर्च कमी करण्यासाठी आणि काळजीचे परिणाम सुधारण्यासाठी अद्वितीय स्थानावर आहे. H3Tech AI ला त्याच्या रोडमॅपच्या केंद्रस्थानी ठेवत आहे:
सॉफ्टवेअर डेव्हलपमेंटमध्ये, टीम सदस्यांना डिलिव्हरीला गती देण्यासाठी आणि सुधारण्यासाठी नवीनतम एआय टूल्सच्या वापरावर कठोरपणे प्रशिक्षित केले जाते.
अंतर्गत, कंपनी एचआर, आयटी, फायनान्स आणि इतर फंक्शन्समध्ये एआय एजंट तैनात करणारी AI-प्रथम संस्था बनत आहे.
ग्राहकांसाठी, H3Tech ग्राहकांसोबत त्यांच्या उत्पादन आणि सेवा ऑफरमध्ये AI-आधारित सोल्यूशन्स डिझाइन, विकसित आणि लॉन्च करण्यावर काम करत आहे.
“एआयमध्ये आरोग्यसेवा नाटकीयरित्या सुधारण्याची प्रचंड क्षमता आहे,” मिकेलने जोर दिला.
H3Tech ची पाच वर्षांची दृष्टी फक्त ऑफशोअर सॉफ्टवेअर डेव्हलपमेंट पार्टनर म्हणून काम करण्यापलीकडे आहे. “आम्ही हजारो कर्मचाऱ्यांसह शेकडो ग्राहकांवर, लाखो रुग्णांवर आणि पुरवठादारांवर आणि एकूणच समाजावर सकारात्मक प्रभाव टाकून H3Tech ला प्रबळ जागतिक तंत्रज्ञान संस्थेत वाढवण्याची आकांक्षा बाळगतो.” माईक म्हणाला.
ती दृष्टी साध्य करून, संस्थापकांनी लक्षात घेतले की, “वितरण उत्कृष्टतेवर” टिकून राहून, त्याच्या व्हिएतनाम संघात पुढच्या पिढीच्या नेत्याचा विकास करताना सतत मूर्त मूल्य निर्माण करते.
“आमची सर्वात मोठी आकांक्षा ही आहे की आमच्या टीमचे सदस्य शिकतात, वाढतात आणि त्यांनी जगभरातील अनेक लोकांवर केलेल्या जबरदस्त सकारात्मक प्रभावाचा अभिमान वाटतो,” माईक पुढे म्हणाले.
(फंक्शन(d,s,id){var js,fjs=d.getElementsByTagName(s)(0);if(d.getElementById(id))return;js=d.createElement(s);js.id=id;js.src=”
Comments are closed.