सर्वेक्षणात असे आढळून आले आहे की जनरल झेड ख्रिसमससाठी कुटुंबाला पाहण्यास घाबरत आहे कारण त्यांनी याबद्दल खोटे बोलले आहे

सुट्टीचा हंगाम हा सामान्यतः कुटुंबाने वेढलेला असतो, परंतु जनरल झेडला हे वर्ष कसे साजरे करायचे आहे हे आवश्यक नाही. अलीकडील सर्वेक्षणात असे आढळून आले आहे की तरुण गट त्यांच्या कुटुंबाला पाहून घाबरत आहे कारण ते त्यांच्या आयुष्यातील एक प्रमुख भाग – त्यांची नोकरी.

ख्रिसमस डिनरला एकत्र बसलेल्या एका विस्तारित कुटुंबाची प्रतिमा, यादृच्छिक मोठ्या काकूंसोबत एखाद्याच्या नातेसंबंधाच्या स्थितीबद्दल विचारणा, या क्षणी एक क्लिच बनली आहे. सुट्ट्यांमध्ये त्यांच्या रोमँटिक निवडींवर प्रश्नचिन्ह उपस्थित करणाऱ्या त्यांच्या कुटुंबाबाबत जनरल झेडला काळजी वाटणे समजण्यासारखे आहे. पण काकू एग्नेस, “तुम्ही कोणाशी डेटिंग करत आहात का” प्रश्न विचारा, कारण जनरल झेड तुम्ही त्यांच्या करिअरपेक्षा त्यांच्या प्रेम जीवनाबद्दल विचाराल.

जनरल झेड यांना त्यांच्या कुटुंबाला ख्रिसमससाठी भेटायचे नाही कारण त्यांनी त्यांच्या नोकरीबद्दल खोटे बोलले आहे.

ELVTR, एक व्यासपीठ जे व्यावसायिकांना व्यवसाय जगतातील नवीनतम विषयांवर अभ्यासक्रम घेण्यास अनुमती देते, 21 ते 35 वयोगटातील 2,000 कामगारांचे सर्वेक्षण केले. त्यांना आढळले की यापैकी 58% प्रतिसादकर्त्यांनी त्यांच्या करिअरबद्दल त्यांच्या कुटुंबाशी खोटे बोलले होते.

कॉटनब्रो स्टुडिओ | पेक्सेल्स

हे त्यांच्या 20 च्या दशकातील जनरल झेड प्रतिसादकर्त्यांमध्ये अधिक प्रचलित होते. बेचाळीस टक्के लोकांनी कौटुंबिक मेळाव्यात त्यांच्या नोकरीबद्दल बोलण्यामुळे किमान “काहीसे तणाव” वाटत असल्याचे कबूल केले. जसे जुने नातेवाईक त्यांच्या लहान समकक्षांना ते अद्याप कुटुंबासोबत स्थायिक झाले आहेत की नाही यावर न्याय करत आहेत, त्याचप्रमाणे ते त्यांच्या करिअरच्या निवडीबद्दल देखील प्रश्न विचारत आहेत.

हे इतके वाईट आहे की ELVTR च्या 33% प्रतिसादकर्त्यांनी सांगितले की त्यांनी कौटुंबिक मेळावा वगळला आहे जेणेकरून ते त्यांच्या नोकरीबद्दल प्रश्नांना तोंड देऊ शकतील. आणखी एक समस्या मोठ्या कुटुंबांसह उद्भवली. पंचावन्न टक्के लोकांनी सांगितले की त्यांच्या कुटुंबातील सदस्यांनी “कधीकधी” त्यांच्या स्वत:च्या यशाची तुलना त्यांच्या भावंडांशी किंवा चुलत भावांशी केली.

संबंधित: शेजाऱ्याला त्यांनी 'चांगले काम करावे' आणि ख्रिसमसच्या अधिक दिवे लावावेत असा आग्रह करणारे पत्र मिळाले

जेवणाच्या टेबलाभोवती नोकऱ्या हा चर्चेचा विषय बनला आहे.

वृद्ध, अधिक पारंपारिक नातेवाइकांसाठी त्यांच्या तरुण कुटुंबातील सदस्यांना लग्न आणि कुटुंबाबद्दल ग्रिल करणे कठीण होत चालले आहे कारण त्यांना आता त्यात रस नाही. यूएसए तथ्यांनुसार, “जनगणना ब्युरोने 1940 मध्ये वैवाहिक स्थितीचा मागोवा घेण्यास सुरुवात केली तेव्हापासून 2024 मध्ये, यूएस प्रौढांचे लग्न होण्याची शक्यता जवळजवळ कोणत्याही टप्प्यापेक्षा कमी होती.”

याव्यतिरिक्त, प्यू रिसर्च सेंटरला असे आढळून आले की 18 ते 34 वयोगटातील केवळ 51% लोकांना मुले होऊ इच्छित आहेत. लोक वाढत्या प्रमाणात त्यांच्या नोकऱ्या कुटुंबांपेक्षा निवडत आहेत, जे त्या करिअरला नवीन पायावर ठेवत आहेत. तथापि, करिअरमध्ये यश मिळणे अनेकदा मंद असते. Cengage Group ने अहवाल दिला की 2025 पैकी फक्त 30% पदवीधरांनी त्यांच्या पदवीशी संबंधित पूर्णवेळ नोकरी केली.

असे दिसते की कुटुंबातील वृद्ध सदस्य जे काही शोधण्यासाठी उत्सुक आहेत जे ते त्यांच्या तरुण समकक्षांना विचारू शकतील अशा गोष्टींकडे वळत आहेत ज्यात त्यांना स्वारस्य आहे – कर्मचारी संख्या. दुर्दैवाने, कठीण जॉब मार्केट आणि जनरल झेडसाठी सध्याच्या नोकरीच्या सुरक्षिततेचा अभाव या दरम्यान, त्यांच्याकडे शेअर करण्यासाठी फारशी चांगली बातमी नाही. यामुळे कुटुंबे काहीशी अडचणीत येतात.

संबंधित: 'ट्रेलर पार्क' आईने आपल्या मुलांना खरेदी केलेल्या ख्रिसमस भेटवस्तू दाखवताना तिच्या घराबद्दल अपमान केला जातो

जनरल झेडचा सामना करत असलेल्या अडचणी असूनही, त्यांना अजूनही त्यांच्या कुटुंबियांकडून मान्यता मिळण्याची इच्छा आहे.

जनरल झेर्सची कार्यशक्तीमध्ये स्थिती किती अनिश्चित आहे हे लक्षात घेता, आंटी सुसान यांना त्यांच्या नोकऱ्यांबद्दलची मते स्वतःकडे ठेवण्यास सांगणे त्यांच्यासाठी पूर्णपणे समजण्यासारखे आहे. परंतु ELVTR च्या 45% प्रतिसादकर्त्यांनी सांगितले की त्यांना वाटले की त्यांनी त्यांच्या नातेवाईकांच्या विचारांमुळे नोकरी बदलली पाहिजे. खरं तर, 22% लोकांनी सांगितले की ते त्यांच्या स्वप्नातील नोकरी सोडून देण्यास तयार असतील ज्याला त्यांच्या कुटुंबाने अधिक जोरदार मान्यता दिली आहे.

gen z माणूस त्याच्या कुटुंबासह ख्रिसमस डिनर खाताना RDNE स्टॉक प्रकल्प | पेक्सेल्स

काळ आणि परंपरा बदलू शकतात, परंतु आपल्या कुटुंबाची मान्यता मिळण्याची इच्छा कधीही होणार नाही असे दिसते. Gen Z खूप व्यक्तिवादी असू शकते, परंतु तरीही ते त्यांच्या जीवनात घेत असलेल्या निर्णयांमुळे त्यांचे कुटुंब आनंदी असावे अशी त्यांची इच्छा आहे.

परंतु, नोकऱ्यांचा संबंध आहे म्हणून नोंदवण्यासाठी फारशी चांगली बातमी नसल्यामुळे, असे दिसते की बरेच जण ते अधिक चांगले स्वीकारण्यासाठी काय करतात याविषयीचे सत्य मांडत आहेत. आता जवळजवळ ख्रिसमस आहे, त्यांना वैयक्तिकरित्या या पांढर्या खोट्यांचा हिशोब करावा लागेल. तथापि, जेन झेडने लक्षात ठेवण्याची गरज आहे की आजोबा बॉब फक्त विचारत आहेत कारण त्यांना काळजी आहे. अस्वस्थ प्रश्न टाळण्याऐवजी, खुले आणि प्रामाणिक रहा. कोणास ठाऊक, त्याला कदाचित सामायिक करण्यासाठी काही चांगला सल्ला असेल.

संबंधित: आजीने नातवाच्या भेटवस्तू लॉनवर फेकल्या कारण ती मागणीनुसार तिला मिठीत घेणार नाही

मेरी-फेथ मार्टिनेझ ही इंग्रजी आणि पत्रकारितेतील पदवीधर असलेली एक लेखिका आहे जी बातम्या, मानसशास्त्र, जीवनशैली आणि मानवी स्वारस्य विषयांचा समावेश करते.

Comments are closed.