गिग वर्कर्स पेन्शन: मोदी सरकार एका कोटी गिग कामगारांना एक मोठी भेट देणार आहे, काय फायदा होईल हे जाणून घ्या ||?

गिग वर्कर्स पेन्शन योजना भारत: आपण ऑर्डर करताच, डिलिव्हरी बॉय, जो आपल्या दारात काही मिनिटांत मधुर अन्न देतो, त्याला पेन्शनचा हक्क देखील असेल. अशाप्रकारे, डिलिव्हरी बॉय, कुरिअर बॉय यासह देशातील एका कोटी गिग कामगारांना नोकरी, पगार किंवा दैनंदिन पगाराशिवाय केवळ काम किंवा व्यवहार न करता या पेन्शनचा फायदा होईल.

वाचा:- मिल्किपूरचा विजय पंतप्रधान मोदी आणि राज्य सरकारच्या सामान्य माणसाच्या अतूट विश्वासाचे प्रतीक आहे: मुख्यमंत्री योगी

खरं तर, भारत सरकारच्या कामगार मंत्रालयाने त्याशी संबंधित धोरणाचा मसुदा तयार केला आहे. राज्य सरकार, व्यवसाय संस्था आणि कामगार संघटनांच्या प्रतिनिधींशी यावर चर्चा केल्यानंतर याची अंमलबजावणी केली जाईल. या धोरणावरील सर्व संबंधित पक्षांमध्ये भारत सरकार सध्या सहमत होण्यासाठी प्रयत्न करीत आहे.

यूएएन क्रमांकाची सुविधा मिळेल

इंडियन एक्सप्रेसच्या अहवालानुसार, गिग कामगारांना पेन्शन सुविधा पुरविण्याबरोबरच भारत सरकार प्रत्येक गिग कामगारांना द्वितीय सामाजिक सुरक्षा सुविधा देण्यासाठी युनिव्हर्सल अकाउंट नंबर प्रदान करेल. या संख्येच्या माध्यमातून, गिग कामगार कोणत्याही व्यासपीठावर किंवा कंपनीसह काम करतात, ते पेन्शन किंवा सामाजिक सुरक्षेशी संबंधित इतर सुविधांचा लाभ घेण्यास सक्षम असतील. यासाठी, त्यांना ई -रॅम पोर्टलला भेट देऊन नोंदणी करावी लागेल. गिग कामगारांना ही पेन्शन सुविधा त्यांच्या व्यवहारांशी जोडली जाईल. म्हणजेच ते किती काम करतात किंवा मुलांची किती वितरण केली जाते या आधारावर, पेन्शनसाठी त्यांच्या योगदानाची गणना केली जाईल.

केंद्र सरकार आणि राज्य सरकार उर्वरित पेन्शन उदारतेचे वितरण करेल. जीएसटी सामायिकरण सूत्राच्या आधारे हे वितरण निश्चित केले जाईल. केंद्रीय आणि राज्य सरकार ट्रॅम्पल्सचे निरीक्षण करण्यासाठी आणि गिग कामगारांच्या काळजीसाठी समान पद्धत स्वीकारतील. या अंतर्गत, भारत सरकारला गिग कामगारांची संपूर्ण सामाजिक सुरक्षा सुनिश्चित करण्याची इच्छा आहे. त्याची मागणी बर्‍याच दिवसांपूर्वी केली जात होती.

वाचा:- दिल्लीचा किल्ला जिंकला तेव्हा पंतप्रधान मोदींचा पहिला प्रतिसाद, म्हणाले- हा विकास आणि सुशासन विजय

कंपन्यांनाही योगदान द्यावे लागेल

गिग कामगारांच्या पेन्शन फंडामध्ये अ‍ॅगिगर प्लॅटफॉर्म चालवणा companies ्या कंपन्यांनाही योगदान द्यावे लागेल. पॉलिसीच्या सुरुवातीच्या मसुद्याअंतर्गत इंडियन एक्सप्रेसच्या अहवालानुसार, गिग कामगारांसह काम करणा companies ्या कंपन्यांना या फंडामध्ये त्यांच्या वार्षिक उलाढालीच्या योगदानाच्या 1-2 टक्के योगदान द्यावे लागेल.