डीए हायकः सरकारी कर्मचार्यांच्या पगारामध्ये किती वाढ होईल? गणना पहा!
केंद्र सरकारचे कर्मचारी आणि निवृत्तीवेतनधारकांसाठी एक मोठी बातमी समोर आली आहे. लवकरच लबाडीचा भत्ता जाहीर करणे अपेक्षित आहे आणि ही बातमी सरकारी नोकरीत असलेल्या किंवा पेन्शनवर अवलंबून असलेल्या प्रत्येक व्यक्तीसाठी दिलासा देण्यात आली आहे. ही घोषणा दरवर्षी दोनदा जानेवारी आणि जुलैमध्ये प्रभावी होते, परंतु त्याची अधिकृत घोषणा बर्याचदा मार्च आणि सप्टेंबर-ऑक्टोबरमध्ये केली जाते. यावेळी अशी चर्चा देखील आहे की जानेवारी 2025 पासून डीए अंमलात आणला जाईल, ज्यामुळे सरकारी कर्मचार्यांचा पगार वाढेल. परंतु हा प्रश्न आहे की ही वाढ किती होईल आणि त्याची गणना कशी केली जाईल? आम्हाला हे सोप्या भाषेत समजूया.
सरकारने कर्मचारी आणि निवृत्तीवेतनधारकांना दिलेली विशेष भत्ता हा एक विशेष भत्ता आहे, ज्यामुळे त्यांना वाढत्या महागाईचा सामना करण्यास मदत होते. हा मूलभूत पगाराचा एक भाग आहे आणि अखिल भारतीय ग्राहक किंमत निर्देशांक – एआयसीपीआयच्या आधारे निर्णय घेतला जातो. एआयसीपीआय देशात राहण्याच्या किंमतीवर नजर ठेवते आणि त्याच्या डेटाच्या आधारे डीए दर बदलते. तज्ञांचे म्हणणे आहे की डीए जानेवारी २०२25 मध्ये २%ते %% वाढू शकेल. सध्या हा दर%53%आहे, जो जुलै २०२24 पर्यंत लागू आहे. जर तेथे %% वाढ झाली असेल तर ती%56%पर्यंत पोहोचेल, जे कर्मचारी आणि निवृत्तीवेतनधारकांना मोठा दिलासा देईल.
आता पगारामध्ये किती फरक पडेल याबद्दल बोलूया. समजा एखाद्या कर्मचार्याचा मूलभूत वेतन महिन्यात १ 18,००० रुपये आहे, जो केंद्र सरकारच्या कर्मचार्यांचा किमान पगार आहे. सध्या,% 53% डीए नुसार त्याला ,, 540० रुपयांची हानीकारक भत्ता मिळतो. जर डीए 56%वळला तर ते 10,080 रुपये होईल. म्हणजेच दरमहा 540 रुपयांची अतिरिक्त वाढ होईल. जर आपण वार्षिक पाहिले तर ते 6,480 रुपयांचा फायदा आहे. त्याच वेळी, जर एखाद्याचा मूलभूत पगार, 000०,००० रुपये असेल तर डीए २ 26,500०० रुपये वरून २,000,००० रुपयांपर्यंत वाढेल, म्हणजेच महिन्यात १,500०० रुपये वाढेल. त्याचप्रमाणे, पेन्शनधारकांसाठी प्रेयसी आरामात वाढ होईल, जे त्यांच्या पेन्शनचा एक भाग आहे.
ही गणना जादू नाही, परंतु निश्चित सूत्रावर आधारित आहे. 7 व्या वेतन आयोगाच्या शिफारशींनुसार सरकार डीएची गणना करते. सूत्र आहे: डीए टक्केवारी = [(पिछले 12 महीनों का AICPI औसत – 115.76) / 115.76] X 100. ही आकृती दर सहा महिन्यांनी अद्यतनित केली जाते आणि सरकार त्यावर आधारित निर्णय घेते. मार्च 2025 पर्यंत जानेवारी-जून 2025 मध्ये डीएची घोषणा करणे अपेक्षित आहे, ज्यात जानेवारी-फेब्रुवारीच्या थकबाकी कर्मचार्यांना उपलब्ध असतील. म्हणजेच, मार्चच्या पगारामध्ये, वाढलेली डीए आणि दोन महिन्यांची थकबाकी एकत्र येतील, जी होळी (होळी 2025) च्या आधी एक उत्तम भेट असू शकते.
परंतु ही वाढ केवळ चांगली बातमी देत नाही, अगदी आर्थिक परिस्थिती देखील महत्त्वपूर्ण भूमिका बजावते. नोव्हेंबर 2024 पर्यंत एआयसीपीआय 144.5 वर स्थिर राहिला, हे दर्शविते की महागाईचा दबाव कमी होत आहे. तथापि, डिसेंबर आकडेवारी अद्याप येणे बाकी आहे आणि जर ते वाढले तर डीएची टक्केवारी आणखी पुढे जाऊ शकते. तज्ञांचा असा विश्वास आहे की मागील सात वर्षांत ही सर्वात कमी वाढ असू शकते, कारण पूर्वी 3% किंवा 4% सामान्य होते. दुसरीकडे, 8 व्या वेतन आयोग देखील चर्चेत आहे, जो 2026 पासून लागू होऊ शकतो आणि मूळ पगारामध्ये डीए जोडेल.
एकंदरीत, डीएची ही घोषणा सरकारी कर्मचारी आणि निवृत्तीवेतनधारकांसाठी आशेचा किरण आहे. यामुळे त्यांच्या खिशात थोडा दिलासा मिळेल आणि वाढत्या किंमतींचा सामना करण्यास मदत होईल. जर आपण एखाद्या सरकारी नोकरीत असाल किंवा या बातमीची वाट पाहत असाल तर सज्ज व्हा – होळीच्या आधी आपला पगार वाढणार आहे.
Comments are closed.