23 हजार तरुणांना मोठी संधी! DELL चा 'उडान' उपक्रम, AI पासून रोजगारापर्यंतचे प्रशिक्षण

• 'उडान' उपक्रमाद्वारे 23 हजार तरुणांना एआय, क्लाउड आणि इलेक्ट्रॉनिक्स क्षेत्रात प्रशिक्षण दिले जाणार आहे.
• हा उपक्रम दिल्ली-एनसीआर, बंगळुरू, हैदराबाद, चेन्नई आणि पुणे शहरातील 100 आयटीआय आणि 90 उच्च शिक्षण संस्थांमध्ये राबविण्यात येणार आहे.
• पहिल्या वर्षात 25 डीप-टेक स्टार्टअप्स आणि 10 मायक्रो-एंटरप्राइजेस स्थापन करण्याचे लक्ष्य आहे.

DELL टेक्नॉलॉजीने आज 'उडान: इंडियाज फ्युचर ऑफिस स्पेस' या नवीन राष्ट्रीय कौशल्य आणि नाविन्यपूर्ण उपक्रमाची घोषणा केली. हा कार्यक्रम FITT-IIT दिल्ली, लर्निंग लिंक्स फाउंडेशन आणि जनरेशन इंडिया फाउंडेशन यांच्या संयुक्त विद्यमाने राबविण्यात येणार आहे. या उपक्रमाद्वारे देशातील 23,000 तरुणांना प्रशिक्षित करून भविष्यातील रोजगारासाठी आवश्यक कौशल्यांची माहिती दिली जाईल.

कृष्ण जन्माष्टमी 2026: शिक्षेसाठी वेळ नाही? नो टेन्शन, मिथुन AI च्या मदतीने घरी राधारानीसारखा फोटो तयार करा

या प्रशिक्षणात AIक्लाउड कॉम्प्युटिंग आणि इलेक्ट्रॉनिक्स मॅन्युफॅक्चरिंग संबंधित प्रशिक्षण दिले जाईल. यामुळे त्यांना आधुनिक तंत्रज्ञानाची माहिती होईल. तसेच उद्योगांच्या आवश्यकतेनुसार आवश्यक व्यावसायिक कौशल्ये विकसित करता येतात. प्रशिक्षणाचे आयोजन करून तरुणांना या क्षेत्रातील कंपन्यांशी जोडणे हा त्यामागचा मुख्य उद्देश आहे. तरुणांना रोजगाराच्या संधी उपलब्ध होतील. त्यांना स्वतःचा व्यवसाय सुरू करण्यासाठी शिकाऊ उमेदवारी आणि मार्ग उपलब्ध असतील.

या शहरांमध्ये उपक्रम आयोजित केले जातील

हा उपक्रम DELL India AI ब्लूप्रिंटवर आधारित आहे. दिल्ली एनसीआर, बेंगळुरू, हैदराबाद, चेन्नई आणि पुणे या शहरांमध्ये हा कार्यक्रम आयोजित केला जाईल. यासाठी 100 आयटीआय आणि 90 उच्च शिक्षण संस्थांची निवड करण्यात आली आहे. FITT-IIT दिल्ली द्वारे चार भिन्न विशेष अभ्यासक्रम आयोजित केले जातील. हे चार अभ्यासक्रम AI ऍप्लिकेशन डेव्हलपमेंट, क्लाउड डेव्हलपमेंट, असेंबली लाइन ऑपरेशन्स आणि फील्ड टेक्निशियन या क्षेत्रांशी संबंधित आहेत. या कोर्सला तंत्रज्ञान आणि इलेक्ट्रॉनिक्स क्षेत्रातील 40 हून अधिक नामांकित कंपन्यांनी मान्यता दिली आहे.

लर्निंग लिंक्स फाउंडेशन संस्था

तंत्रज्ञान, इलेक्ट्रॉनिक्स उत्पादन, जागतिक क्षमता केंद्रे आणि हायपरस्केलर्समध्ये कार्यरत कंपन्यांनी या विशेष अभ्यासक्रमासाठी प्राधान्य दर्शवले आहे. या प्रशिक्षणातून व्यवसाय आणि उद्योग क्षेत्रातील वास्तविक गरजांची माहिती मिळणार आहे. लर्निंग लिंक्स फाउंडेशन हा कार्यक्रम उच्च शिक्षण संस्थांमध्ये राबवणार आहे. जनरेशन इंडिया फाउंडेशन आयटीआयमध्ये अंमलबजावणी आणि रोजगाराच्या संधींसाठी जबाबदार असेल.

काय म्हणाले मनीष गुप्ता?

DELL Technologies India चे अध्यक्ष आणि व्यवस्थापकीय संचालक मनीष गुप्ता यांनी युवकांना रोजगार उपलब्ध करून देण्याच्या नवीन उपक्रमाची माहिती दिली. ते म्हणाले, “भारतातील एआय क्षेत्रात रोजगाराच्या नवीन संधी वेगाने उदयास येत आहेत. या नोकऱ्यांसाठी नवीन कौशल्ये आवश्यक आहेत. या क्षेत्रात कुशल कामगारांची मोठी कमतरता आहे. 'उडान' या उपक्रमाद्वारे, DELL ही दरी भरून काढेल. हा उपक्रम शिक्षण ते रोजगारापर्यंतचा प्रवास सुलभ करण्यासाठी आवश्यक उपाययोजना राबवेल. हा उपक्रम राबविला जाईल. शिक्षण ते शिक्षण ते दशलक्ष भागीदारांपर्यंत मोठ्या प्रमाणावर पोहोचण्यासाठी हा उपक्रम राबविला जाईल. तरुण

कृत्रिम बुद्धिमत्तेच्या वाढत्या वापरासाठी कुशल मनुष्यबळाची निर्मिती आवश्यक आहे. यामध्ये कौशल्य विकासाची भूमिका खूप महत्त्वाची आहे. योग्य प्रशिक्षणामुळे रोजगारक्षम तरुण तयार होतील. उद्योगाच्या बदलत्या गरजांसाठी ही तरुणाई तयार होईल. कृत्रिम बुद्धिमत्तेला चालना मिळेल. हे नवीन कल्पना आणि तंत्रज्ञानाच्या विकासास देखील मदत करेल. यामुळे देशाची दीर्घकालीन आर्थिक प्रगतीही मजबूत होईल. मानवी प्रगतीसाठी तंत्रज्ञानाचा वापर करणे हे आमचे उद्दिष्ट आहे. डेल भारताच्या उज्ज्वल भविष्यासाठी वचनबद्ध आहे.”

'उडान' हा उपक्रम 'स्किल इंडिया 2.0', 'राष्ट्रीय शैक्षणिक धोरण 2020', 'मेक इन इंडिया' आणि 'डिजिटल इंडिया'च्या अनुषंगाने आहे. या उपक्रमाच्या अभ्यासक्रमाच्या रचनेनुसार पहिल्या वर्षापासूनच राज्य शासनाच्या व्यावसायिक शिक्षण व प्रशिक्षण संचालनालय आणि तंत्रशिक्षण संचालनालयाचे अधिकारी सहभागी होणार आहेत. हे मॉडेल पूर्णपणे दस्तऐवजीकरण केले जाईल. 'उडान' या उपक्रमामागील मुख्य उद्देश उद्योगाची मागणी, शैक्षणिक संस्थांची क्षमता आणि भविष्यात सुसज्ज तरुणांना शाश्वत आर्थिक संधींशी जोडणे हा आहे.

या उपक्रमात उद्योजकतेला प्राधान्य देण्यात आले आहे. FITT-IIT दिल्ली येथे नाविन्यपूर्ण संकल्पना, प्रशिक्षण शिबिरे आणि तांत्रिक मार्गदर्शनाद्वारे या उद्योगांना प्रोत्साहन दिले जाईल. या कार्यक्रमांतर्गत, पहिल्या वर्षातच उच्च शिक्षण संस्थांच्या विद्यार्थ्यांमध्ये 25 डीप-टेक स्टार्टअप विकसित केले जातील. आयटीआयच्या विद्यार्थ्यांच्या सहभागातून 10 सूक्ष्म उपक्रम सुरू केले जातील. DELL या सर्व उद्योजकांना भांडवल आणि व्यवसाय नेटवर्कशी जोडेल. डेल कर्मचारी 2000 तासांपेक्षा जास्त काळ सर्व विद्यार्थ्यांना मार्गदर्शन करतील. हे तज्ज्ञ पाचही उद्योग क्षेत्रात आपला ठसा उमटवणाऱ्या तरुणांना करिअर, एआय आणि मुलाखतीचे धडे देतील.

अनेकदा कौशल्य विकास उपक्रम राबवणाऱ्या इतर संस्था प्रशिक्षण कालावधी पूर्ण केलेल्या विद्यार्थ्यांच्या संख्येची नोंद ठेवण्यापुरते मर्यादित राहणे पसंत करतात. याउलट, 'उडान' उपक्रम तरुणांचे जीवनमान उंचावण्यावर तसेच त्यांना निरोगी बनविण्यावर भर देतो. या उपक्रमांतर्गत शिकाऊ तरुणांना नोकरी मिळाल्यानंतरही त्यांची रोजगारक्षमता आणि नोकरीच्या स्थिरतेचा मागोवा घेण्याची तरतूद आहे.

3, 6, 12 आणि 24 महिन्यांच्या कालावधीनंतर प्रशिक्षणार्थींशी संपर्क साधला जाईल. नोकरी सोडून इतर पर्याय निवडणाऱ्या विद्यार्थ्यांना नॅट्स, नॅप्स या सरकारी पोर्टलद्वारे अप्रेंटिसशिपच्या संधी उपलब्ध करून दिल्या जातील. याद्वारे प्रत्येक विद्यार्थ्याला शाश्वत रोजगारासह आर्थिक प्रगतीचा मार्ग निश्चित करण्यास मदत होणार आहे.

गेल्या दहा वर्षांत, DELL तंत्रज्ञानाने देशभरातील शालेय नवकल्पना वाढवल्या आहेत. यावेळी, कंपनीने डिजिटल साक्षरता, समस्या सोडवण्याची कौशल्ये आणि हाताने शिकणे याला प्राधान्य दिले आहे. या प्रयत्नांद्वारे 12 वी पर्यंतच्या 5 कोटींहून अधिक लाभार्थ्यांना मूलभूत तसेच व्यावसायिक शिक्षणाद्वारे यशस्वीरित्या प्रशिक्षित केले जाऊ शकते. यासोबतच अटल नवोकप्रम अभियान आणि NITI आयोग यांच्या संयुक्त विद्यमाने विद्यार्थ्यांसाठी 'विद्यार्थी उद्योजकता कार्यक्रम 2.0' देखील आयोजित केला आहे. तरुण उद्योजकांना प्रोत्साहन देणारा आणि स्थानिक पातळीवर नवीन संकल्पना आणि उपाय विकसित करणारा हा एक यशस्वी उपक्रम मानला जातो.

'उडान' उपक्रमाच्या अंमलबजावणीने DELL टेक्नॉलॉजीजच्या सामुदायिक विकास कार्याला आणखी दिशा दिली. मुळात, हा उपक्रम देशातील मजबूत शालेय परिसंस्थेच्या आधारावर विकसित करण्यात आला आहे. देशातील रोजगाराशी संबंधित बदलत्या गरजा आणि भविष्यातील मनुष्यबळाच्या गरजेची सांगड घालून हा उपक्रम राबविण्यात येत आहे. DELL 'उडान' उपक्रमासह 'सोलर कम्युनिटी हब' या आंतरराष्ट्रीय कार्यक्रमाची अंमलबजावणी सुरू ठेवेल, असे कंपनीने म्हटले आहे. या आंतरराष्ट्रीय कार्यक्रमाद्वारे समाजातील विविध घटकांना डिजिटल कौशल्ये विकसित केली जातात.

फ्लॅगशिप फोनच्या शर्यतीत पोकोची एन्ट्री! नवीन मालिकेने सर्वांचे लक्ष वेधून घेतले आहे, फीचर्स एकदा पहाच

कंपनी आर्थिक आणि मर्यादित संसाधनांमुळे विकासापासून वंचित राहिलेल्या विविध भारतीय समुदायांची उभारणी करत आहे. यासाठी कंपनी या समुदायांना AI आधारित शैक्षणिक साहित्य, कौशल्य विकास प्रशिक्षण आणि रोजगाराच्या संधी उपलब्ध करून देण्यासाठी प्रयत्नशील आहे. आर्थिक वर्ष 2013 पासून, सोलर कम्युनिटी हबद्वारे, देशातील 18 जिल्हे आणि 14 राज्यांमधील 26.7 लाख लाभार्थ्यांना कृत्रिम बुद्धिमत्तेवर आधारित शिक्षण आणि रोजगाराशी संबंधित धडे देण्यात आले आहेत. या वर्षी जून 2026 मध्ये DELL ने अशा प्रकारे 5 नवीन हब लाँच केले. परिणामी, कार्यक्रमाचा विस्तार 50 अतिरिक्त संस्थांमध्ये झाला. 5 नवीन हबच्या निर्मितीसह, जगभरातील या हबची संख्या थेट 63 वर पोहोचली आहे.

DELL टेक्नॉलॉजीज कंपनी बद्दल

DELL तंत्रज्ञान ही एक कंपनी आहे जी संस्था आणि व्यक्तींना त्यांचे डिजिटल भविष्य घडविण्यात मदत करते. कंपनी लोकांचे काम, दैनंदिन जीवन आणि जीवनाचा दर्जा यामध्ये योगदान देते. आजच्या माहितीच्या डिजिटल युगात, कंपनी आपल्या ग्राहकांना तंत्रज्ञान, उत्पादने आणि सेवा उद्योगांसह एक अत्याधुनिक पोर्टफोलिओ प्रदान करते.