'द बिग अब्ज दिवस' विक्री इव्हेंटच्या पुढे २.२ लाख अतिरिक्त नोकरी पर्याय तयार करण्यासाठी फ्लिपकार्ट | तंत्रज्ञानाची बातमी

नवी दिल्ली: आगामी उत्सवाच्या हंगामापूर्वी, फ्लिपकार्ट 28 राज्यांमध्ये रोजगाराच्या संधी, पायाभूत सुविधा आणि टेक तैनात करीत आहे.

पुरवठा साखळी, लॉजिस्टिक्स आणि शेवटच्या-मिल डिलिव्हरी भूमिकांमध्ये विशेषत: टायर 2 आणि 3 सीआयटीमध्ये रोजगाराच्या संधी तयार केल्या गेल्या आहेत. फ्लिपकार्टच्या वार्षिक सर्वसमावेशक सवलतीच्या विक्री कार्यक्रमाच्या 'द बिग अब्ज दिवस' च्या पुढे भाड्याने दिले जात आहे. कंपनीच्या म्हणण्यानुसार, नवीन भाड्याने १ per टक्के प्रथमच कामगार दल प्रवेश करणारे आहेत; भूमिकांमध्ये पिकर्स, पॅकर्स, सॉर्टर आणि डिलिव्हरी एक्झिक्युटिव्हचा समावेश आहे आणि गेल्या वर्षाच्या तुलनेत महिला, पीडब्ल्यूडी आणि एलजीबीटीक्यूआयए+ असोसिएट्सच्या भाड्याने घेण्यात लक्षणीय वाढ झाली आहे.

“फ्लिपकार्ट येथे, मोठे अब्ज दिवस हा स्केल, वेग आणि सामायिक प्रगतीचा उत्सव आहे. कार्यबल, आमच्या पुरवठा साखळी लोक नेटवर्कचा विस्तार करणे आणि तंत्रज्ञान आणि टिकाऊ पद्धतींनी पाठिंबा दर्शविलेल्या परिसंस्थेमध्ये अधिक समावेशक नोकरीची संधी निर्माण करणे,” असे फ्लिपकार्ट येथील सीमा नायर यांनी सांगितले.

“उत्सवाच्या तयारीवर आमचे लक्ष आमच्या नेटवर्क आणि दैनंदिन वितरणास सामर्थ्य देणार्‍या समुदाय आणि भागीदारांसाठी चिरस्थायी मूल्य निर्माण करण्यावर आहे”, ती पुढे म्हणाली. फ्लिपकार्टचे लॉजिस्टिक नेटवर्क, ज्यात सर्व सेवा देणार्‍या पिनकोड्सचा समावेश आहे, सीआयटीमध्ये सीआयटीमध्ये 550 नवीन उत्सव-केवळ वितरण हबचा विस्तार सिलिगुरी, कुंडली, जाखार, जाखार, जाखार, जाखार, जखरा, जखरा, जखरा, जखरा, जखरा, जखरा, जखळ इकोसिस्टम, ई-कॉमर्स प्लॅटफॉर्मने सांगितले.

“अतिरिक्त, पुरवठा साखळी ऑपरेशन्स Academy कॅडमी (एससीओए) च्या माध्यमातून फ्लिपकार्टने आतापर्यंत हजारो उमेदवारांना प्रशिक्षण दिले आहे आणि २०२25 च्या अखेरीस १०,००० अतिरिक्त सहयोगींना अपस्किल करण्याची योजना आखली आहे,” असे कंपनीने सांगितले. ई-कॉमर्स फर्मने पुढे म्हटले आहे की पदवी घेत असलेल्या 6,000 हून अधिक विद्यार्थ्यांना डिजिटल आणि वर्ग प्रशिक्षण यांच्या संयोजनाद्वारे पुरवठा साखळी ऑपरेशनचे प्रशिक्षण दिले गेले आहे.