तुमच्या CV वर दोन्ही कसे संतुलित करावे

तुमचा सीव्ही संतुलित ठेवणं ही अनेकदा एक नाजूक कला वाटू शकते. काही व्यावसायिक तांत्रिक साधने, प्रमाणपत्रे आणि इंडस्ट्री सॉफ्टवेअरसह प्राविण्य दर्शवतात, तर काही लोक त्यांच्या संप्रेषण, टीमवर्क आणि नेतृत्व कौशल्यांवर लक्ष केंद्रित करतात. पारंपारिकपणे, तुम्ही वापरत असलेला दृष्टिकोन तुमच्या उद्योगाच्या व्याप्तीवर आणि उद्योग नियोक्त्यांना काय हवे आहे यावर आधारित होता. परंतु उद्योग अधिक जागतिकीकरण आणि डिजिटायझेशन होत असताना, योग्य गोलाकार CV तयार करण्याच्या नवीन दृष्टीकोनासाठी डाव्या आणि उजव्या-बुद्धीच्या दोन्ही कौशल्यांच्या स्पॉटलाइटिंगची आवश्यकता आहे.

आज जॉब लँडस्केप नेव्हिगेट करताना तुम्हाला सर्वात महत्त्वाची गोष्ट शिकायला मिळेल ती म्हणजे नियोक्ते केवळ कौशल्यांवर काम करत नाहीत. ते अशा लोकांना कामावर ठेवतात जे केवळ प्राविण्यच दाखवू शकत नाहीत, परंतु काम करणे आणि सहयोग करणे देखील सोपे आहे. तिथेच समतोल निर्माण होतो. हार्ड स्किल्स तुमची तांत्रिक प्रवीणता दाखवतात आणि सॉफ्ट स्किल्स हे दाखवतात की तुम्ही व्यावसायिक वातावरणात ती प्रवीणता कशी लागू करू शकता.

तुम्हाला तुमचा सीव्ही वरील कट असावा असे वाटत असल्यास, तुम्हाला जागेसाठी स्पर्धा न करता दोघांनी एकत्र काम करणे आवश्यक आहे. अस्सल आणि नैसर्गिक वाटेल अशा प्रकारे तो समतोल कसा साधायचा ते येथे आहे.

वास्तविक साधने आणि उदाहरणांसह तुमची तांत्रिक कौशल्ये दाखवा

रिक्रूटर्स प्रथम कठोर कौशल्ये शोधतात. ते मोजमाप करण्यायोग्य कौशल्ये आहेत जी तुम्ही विशिष्ट कार्ये करण्यास सक्षम आहात की नाही हे निर्धारित करतात, मग ते कोडिंग, अकाउंटिंग, व्हिडिओ संपादित करणे किंवा ग्राफिक्स डिझाइन करणे. परंतु फक्त सॉफ्टवेअर नावांचा समूह सूचीबद्ध करणे म्हणजे तुमचा सीव्ही वाचणाऱ्या व्यक्तीसाठी काही अर्थ नाही. टूल्सची लांबलचक स्ट्रिंग लिहिण्याऐवजी, तुम्ही त्यांचा वापर कसा केला हे दाखवण्यावर लक्ष केंद्रित करा.

उदाहरणार्थ, तुम्ही डिझाईन किंवा मीडिया प्रोजेक्टवर काम केले असल्यास, त्या प्लॅटफॉर्मवर तुमची प्रवीणता नमूद करणे अर्थपूर्ण आहे कारण तुम्ही ते वास्तविक परिणामांशी जोडू शकता, मग ते मोहिमेचे व्हिज्युअल तयार करणे, लहान व्हिडिओ संपादित करणे किंवा सादरीकरणे डिझाइन करणे असो.

तसेच ज्या प्लॅटफॉर्मवर तुम्ही प्रवीणता निर्माण करत असाल किंवा व्यावसायिक विरुद्ध शैक्षणिक संदर्भांमध्ये अर्ज करू इच्छित असाल अशा प्लॅटफॉर्मबद्दल प्रामाणिक रहा. जरी आपल्याकडे फक्त असेल विद्यार्थ्यांसाठी Adobe Creative Cloudउदाहरणार्थ, प्रवीणता निर्माण करण्यासाठी तुम्ही घेतलेल्या धोरणांवर तुम्ही अजूनही प्रकाश टाकू शकता (म्हणजे समर्पित डिझाइन अभ्यासक्रम घेणे, स्वतंत्र प्रकल्प हाती घेणे इ.).

मुख्य फायदे:

• आपण वास्तविक-जगातील परिस्थितींमध्ये तांत्रिक कौशल्ये लागू करू शकता हे सिद्ध करते.

• साध्या साधन सूचीपेक्षा तुमचा सीव्ही अधिक विश्वासार्ह बनवते.

• भर्ती करणाऱ्यांना नोकरीच्या तयारीचे त्वरीत मूल्यांकन करण्यात मदत करते.

सॉफ्ट स्किल्सला नंतरच्या विचारांप्रमाणे वागवू नका

बहुतेक लोक त्यांच्या CV वर करतात त्यातली एक चूक म्हणजे अगदी तळाशी सॉफ्ट स्किल्स चापट मारणे, जणू तो एक विचार आहे. “संघ खेळाडू. चांगला संवाद. नेतृत्व.” भर्ती करणारे ते वाक्ये दररोज दशलक्ष वेळा पाहतात आणि बहुतेक वेळा त्यांचा अर्थ फारसा नसतो कारण लोक त्यांचा गॅप फिलर म्हणून वापर करतात.

जेव्हा सॉफ्ट स्किल्स दाखवल्या जातात तेव्हा ते अधिक चांगले कार्य करतात, घोषित केले जात नाहीत. तुम्ही संवादात उत्तम आहात हे फक्त लिहिण्याऐवजी, तुम्ही क्लायंटचे सादरीकरण कसे केले किंवा प्रोजेक्ट पूर्ण करण्यासाठी वेगवेगळ्या विभागांशी संपर्क कसा साधला याचे वर्णन करा. तुम्ही अनुकूल आहात असे म्हणण्याऐवजी, तुम्ही व्याप्ती किंवा टाइमलाइनमधील अचानक बदल कसा हाताळला हे स्पष्ट करा.

जेव्हा सॉफ्ट स्किल्स वास्तविक उदाहरणांशी जोडले जातात, तेव्हा ते जेनेरिक स्पेस फिलर्ससारखे आवाज करणे थांबवतात आणि प्रत्यक्षात विश्वासार्ह वाटू लागतात.

मुख्य फायदे:

• जेनेरिक गुणांना विश्वासार्ह, पुरावा-समर्थित शक्तींमध्ये बदलते.

• तुम्ही इतरांसोबत कसे काम करता हे नियोक्त्यांना समजण्यात मदत करते.

• अस्पष्ट buzzwords वापरून उमेदवारांपेक्षा तुमचा CV वेगळे करतो.

तुम्हाला हव्या असलेल्या नोकरीशी तुमची कौशल्ये जुळवा

लोकांची एक चूक म्हणजे त्यांनी आयुष्यभर घेतलेल्या प्रत्येक कौशल्याचा समावेश करण्याचा प्रयत्न करणे. ही त्या गोष्टींपैकी एक आहे ज्यामुळे सीव्ही गोंधळलेला आणि फोकस नसलेला दिसतो. तुम्ही अर्ज करण्यापूर्वी, नोकरीचे वर्णन काळजीपूर्वक वाचा आणि त्या भूमिकेसाठी खरोखर काय महत्त्वाचे आहे ते हायलाइट करा.

भूमिका तांत्रिक असल्यास, कठोर कौशल्यांकडे थोडे अधिक झुका. तुम्ही क्लायंट-फेसिंग किंवा व्यवस्थापकीय भूमिकेसाठी अर्ज करत असल्यास, तुमची सॉफ्ट स्किल्स जोरात येत असल्याची खात्री करा. याचा अर्थ असा नाही की प्रत्येक वेळी तुम्हाला तुमचा सीव्ही स्क्रॅचमधून पुन्हा लिहावा लागेल. लहान, हेतुपुरस्सर बदल केल्याने फक्त जोर बदलण्यास मदत होते. तुमच्या सीव्हीच्या विशिष्ट भागांवर व्हॉल्यूम वाढवणे किंवा कमी करणे असा विचार करा जेणेकरून तुमची संबंधित कौशल्ये शीर्षस्थानी येतील.

भर्ती करणाऱ्या व्यक्तीने तुमच्या CV वर एक झटकन नजर टाकणे आणि “आता ही व्यक्ती फिट आहे” असे म्हणणे हे ध्येय आहे.

मुख्य फायदे:

• तुमचा CV केंद्रित आणि भूमिका-विशिष्ट ठेवते.

• अर्जदार ट्रॅकिंग सिस्टम (ATS) साठी प्रासंगिकता सुधारते.

• भर्ती करणाऱ्यांना तत्काळ फिट पाहणे सोपे करते.

दोन्ही कौशल्य प्रकारांचे मिश्रण करण्यासाठी प्रकल्प वापरा

हार्ड आणि सॉफ्ट दोन्ही कौशल्ये एकाच वेळी प्रदर्शित करण्याचा प्रकल्प हा सर्वात सोपा मार्ग आहे कारण ते तुम्ही काय केले आणि ते कसे केले याबद्दल संपूर्ण कथा सांगतात. समजा तुम्ही विपणन मोहिमेवर काम केले आहे. तुमची कठोर कौशल्ये विश्लेषणे, रिअल-टाइम डेटा समजून घेणे, सामग्री तयार करणे किंवा डिझाइन साधने असू शकतात. तुमच्या सॉफ्ट स्किल्समध्ये टीमवर्क, वेळ व्यवस्थापन आणि भागधारक संप्रेषण यांचा समावेश असू शकतो.

जेव्हा तुम्ही एखाद्या प्रकल्पाचे चांगले वर्णन करता तेव्हा, दोन्ही प्रकारची कौशल्ये तुम्हाला वेगळी न करता नैसर्गिकरित्या उदयास आली पाहिजेत. उदाहरणार्थ, तुम्ही डेटाचे विश्लेषण कसे केले आणि व्हिज्युअल कसे बनवले याची प्रक्रिया तुम्ही स्पष्ट करू शकता, तसेच डेडलाइन पूर्ण करण्यासाठी टीमसोबत काम करण्याचे व्यवस्थापन देखील करू शकता. ते एक वाक्य एकाच वेळी तांत्रिक क्षमता आणि सहयोग दर्शवते.

प्रकल्पांमुळे तुमचा अनुभव सैद्धांतिक ऐवजी खरा वाटतो.

मुख्य फायदे:

• संदर्भात एकत्र काम करताना हार्ड आणि सॉफ्ट स्किल्स दाखवते.

• अनुभव सैद्धांतिक ऐवजी व्यावहारिक वाटतो.

• समस्या सोडवणे, सहयोग आणि अंमलबजावणी हायलाइट करते.

आपण जेथे करू शकता तेथे आपल्या कामाचे प्रमाण निश्चित करा

संख्या तुमच्या CV मध्ये स्पष्टता आणण्यास मदत करतात कारण ते अस्पष्ट दाव्यांना ठोस, परिमाणवाचक परिणामांमध्ये बदलतात. तुम्ही “विक्री सुधारली” किंवा “वाढलेली प्रतिबद्धता” यासारखे काहीतरी अस्पष्ट बोलण्याऐवजी, प्रत्यक्षात किती ते दाखवा. तुमची रहदारी २० टक्क्यांनी वाढली का? खर्च 15 टक्क्यांनी कमी करणार? दोन आठवडे लवकर प्रकल्प पूर्ण करायचा? ते तपशील मोठा फरक करतात.

जरी तुमच्या पूर्वीच्या कामात खूप कठीण संख्यांचा समावेश नसला तरीही, तुम्ही काय करता याचे प्रमाण सांगणे हा तुमची कठोर कौशल्ये प्रदर्शित करण्याचा एक मार्ग आहे, कारण ते मूर्त परिणाम दर्शवते. त्याच वेळी, ते संघटना, पुढाकार आणि जबाबदारी यासारख्या सॉफ्ट स्किल्सला सूचित करते. अशा प्रकारे, नियोक्ते अंदाज लावण्याऐवजी तुम्ही केलेले परिणाम पाहू शकतात. बऱ्याच अभियोग्यता चाचण्या गुण किंवा बेंचमार्क तयार करतात, जो एक प्रकारचा प्रमाणीय पुरावा आहे जो तुमचा CV मजबूत करू शकतो.

अगदी लहान संख्या देखील मोजली जाते. ते दाखवतात की तुम्ही परिणामांकडे लक्ष द्या.

मुख्य फायदे:

• मोजता येण्याजोग्या परिणामांसह अस्पष्ट दावे पुनर्स्थित करते.

• ठोस पुराव्यांद्वारे विश्वासार्हता मजबूत करते.

• जबाबदारी, संघटना आणि प्रभाव दाखवते.

संप्रेषण आणि सार्वजनिक बोलण्याचे कौशल्य प्रदर्शित करा

शाब्दिक संप्रेषण हे नियोक्त्यांना आवडते आणखी एक सॉफ्ट स्किल आहे, त्यामुळे जेव्हा शक्य असेल तेव्हा तुमच्या रेझ्युमेवर ती कौशल्ये दाखवा. तुम्ही ज्या भूमिकेसाठी अर्ज करत आहात त्यासाठी संघांसह काम करणे, सादरीकरणे देणे किंवा क्लायंटशी संवाद साधणे आवश्यक असल्यास हे खूप पुढे जाऊ शकते. तुमच्या रेझ्युमेवर ही कौशल्ये सूचित करणारी भाषा, अग्रगण्य सभा, सादरीकरणे, कल्पना मांडणे किंवा कार्यक्रमांमध्ये बोलणे यांचा समावेश असू शकतो.

त्यामुळे तुमच्याकडे “चांगली संभाषण कौशल्ये” आहेत असे म्हणण्याऐवजी तुम्ही कदाचित तुमच्या टीमला एखादा प्रकल्प व्यवस्थापित केला आणि सादर केला असेल किंवा कार्यशाळेचे नेतृत्व केले असेल. कदाचित तुम्ही थेट क्लायंटशी बोललात किंवा एखाद्या क्लायंटला पर्यायी रणनीतीवर तुमचा सल्ला घेण्यास पटवून दिले असेल (आणि तुम्ही किती क्लायंटना हे आवडत असल्यास, त्याहूनही चांगले). नियोक्ते दाखवतात यासारखे तपशील तुम्ही नोकरी करू शकता आणि तुम्ही काय चांगले करता याबद्दल बोलू शकता.

मुख्य फायदे:

• क्लायंट-फेसिंग किंवा टीम-आधारित भूमिकांमध्ये आत्मविश्वास दाखवतो.

• नेतृत्व आणि मन वळवण्याची क्षमता हायलाइट करते.

• वास्तविक उदाहरणांसह मुलाखत बोलण्याचे मुद्दे मजबूत करते.

शिकत राहा आणि दाखवा

जॉब मार्केट विजेच्या वेगाने बदलते. नवीन साधने, प्लॅटफॉर्म आणि कार्य करण्याचे मार्ग नेहमी पॉप अप करतात. तुम्ही अजूनही शिकण्यासाठी वचनबद्ध आहात हे दाखवून देणे नियोक्त्यांना तुमच्याबद्दल बरेच काही सांगते.

हा एक छोटा कोर्स, प्रमाणपत्र किंवा वैयक्तिक प्रकल्पांद्वारे तुम्ही स्वतःला शिकवलेली कौशल्ये असू शकतात. तुमच्या CV वर अलीकडील शिकण्याच्या यशांची यादी करणे हे दाखवून देते की तुम्ही जिज्ञासू आणि प्रेरित आहात, जे त्यांच्या स्वतःच्या अधिकारात सॉफ्ट स्किल्स आहेत. हे तुमचे तांत्रिक कौशल्य संच देखील वाढवते.

तुम्हाला दहा अभ्यासक्रमांसाठी साइन अप करण्याची गरज नाही. तुम्हाला फक्त हे दाखवण्याची गरज आहे की तुम्ही शिकण्यास इच्छुक आहात आणि तुमच्या शेवटच्या भूमिकेपासून तुम्ही वाढणे थांबवले नाही. हे नियोक्त्यांना सांगते की तुम्ही सक्रिय आहात, भूतकाळात अडकलेले नाही.

मुख्य फायदे:

• बदलत्या जॉब मार्केटमध्ये अनुकूलता दर्शवते.

• प्रेरणा आणि दीर्घकालीन वाढीची मानसिकता मजबूत करते.

• तुमचे कौशल्य वर्तमान आणि स्पर्धात्मक ठेवते.

हार्ड आणि सॉफ्ट स्किल्स प्रभावीपणे कसे दाखवायचे

तुमच्या CV वर हार्ड आणि सॉफ्ट स्किल्स सूचीबद्ध करताना लक्षात ठेवण्याची एक महत्त्वाची गोष्ट म्हणजे पृथक्करण टाळणे. वेगवेगळ्या विभागांमध्ये हार्ड स्किल्स सॉफ्ट स्किल्सपासून वेगळे करू नका. तुमची सॉफ्ट स्किल्स तुमची हार्ड स्किल्स एकमेकांशी जोडून कशी पूरक आहेत हे नियोक्त्यांना दाखवा. उदाहरणार्थ, एखाद्या तांत्रिक कौशल्याच्या पुढे, तुम्ही तुमच्या लोकांच्या कौशल्याने प्रकल्पाच्या यशात कसा हातभार लावला हे जोडू शकता.

तुमची कौशल्ये दाखवण्यासाठी वास्तविक उदाहरणे वापरून पहा. “नेतृत्व” किंवा “डेटा विश्लेषण” सारखे दावे तुमची उपलब्धी दर्शविणाऱ्या विशिष्ट बुलेट पॉइंटपेक्षा कमी प्रभावी आहेत. तुमच्या सॉफ्ट स्किल्सने तुमच्या कामाचे वातावरण कसे सुधारले किंवा तुम्हाला आव्हानांवर मात करण्यास मदत केली हे देखील तुम्ही सांगू शकता.

फक्त नोकरीशी संबंधित हार्ड आणि सॉफ्ट स्किल्स समाविष्ट करा. हार्ड स्किल्स दाखवतात की तुम्ही काम करू शकता, तर सॉफ्ट स्किल्स दाखवतात की तुम्ही बदलांशी जुळवून घेऊ शकता, इतरांसोबत काम करू शकता आणि आव्हानांवर मात करू शकता. बऱ्याच कंपन्या हार्ड स्किल्सला जितके महत्त्व देतात तितकेच ते सॉफ्ट स्किल्सला महत्त्व देतात, म्हणून त्यांचा समावेश करण्याचे सुनिश्चित करा.

या टिप्स लक्षात ठेवल्याने तुम्हाला तुमच्या CV वर संतुलन निर्माण करण्यात मदत होईल. तुम्हाला एक गोलाकार उमेदवार म्हणून दिसायचे आहे जो केवळ कुशलच नाही तर काम करायलाही छान आहे.