8व्या वेतन आयोगामुळे पगार दुप्पट होणार का? लेव्हल 1 ते लेव्हल 18 पर्यंत वाढल्याने तुम्हाला धक्का बसेल!

नवी दिल्ली : सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी मोठी बातमी आहे. सातवा वेतन आयोग 31 डिसेंबर 2025 रोजी संपेल, आणि आठव्या रोजी आयोग 1 जानेवारी 2026 पासून लागू होईल. यामुळे लाखो कर्मचाऱ्यांच्या पगारात लक्षणीय वाढ होण्याची अपेक्षा आहे. मात्र, पगार किती वाढणार हे अद्याप स्पष्ट झालेले नाही, कारण याबाबत कोणतीही अधिकृत माहिती समोर आलेली नाही.

आठव्या रोजी आयोग 1.19 कोटींहून अधिक कर्मचारी आणि पेन्शनधारकांना याचा थेट फायदा होणार आहे. होय, एवढ्या मोठ्या प्रमाणावर लोकांचे खिसे गरम होणार आहेत!

आठव्या वेतन आयोगात पगार किती वाढणार?

पगार किती वाढणार हा सर्वात मोठा प्रश्न आहे. ते पूर्णपणे फिटमेंट फॅक्टर वर अवलंबून आहे. फिटमेंट फॅक्टर 2.15 वर ठेवल्यास कर्मचाऱ्यांच्या मूळ पगारात मोठी झेप होईल. लेव्हल 1 ते लेव्हल 18 पर्यंत जुना आणि नवीन बेसिक पगार किती असू शकतो ते पाहू.

पगार किती वाढणार?

  • स्तर १ – मूळ वेतन 18,000 रुपयांवरून 38,700 रुपये होईल.
  • स्तर 2 – मूळ वेतन 19,900 रुपयांवरून 42,785 रुपये होईल.
  • स्तर 3 – पगार 21,700 रुपयांवरून 46,655 रुपये होईल.
  • पातळी 4 – मूळ वेतन 25,500 रुपयांवरून 54,825 रुपये होईल.
  • पातळी 5 – कर्मचाऱ्यांचे मूळ वेतन २९,२०० रुपयांवरून ६२,७८० रुपये होईल.
  • पातळी 6 – कर्मचाऱ्यांचे मूळ वेतन 35,400 रुपयांवरून 76,110 रुपये होईल.
  • पातळी 7 – मूळ वेतन 44,900 रुपयांवरून 96,535 रुपये होईल.
  • स्तर 8 – मूळ वेतन 47,600 रुपयांवरून 1,02,340 रुपये होईल.
  • पातळी 9 – मूळ वेतन 53,100 रुपयांवरून 1,14,165 रुपये होईल.
  • स्तर 10 – मूळ वेतन 56,100 रुपयांवरून 1,20,615 रुपये होईल.

8 वा वेतन आयोग: उच्चस्तरीय वेतन

  • स्तर 11 – मूळ वेतन 67,700 रुपयांवरून 1,45,555 रुपये होईल.
  • स्तर 12 – मूळ वेतन 78,800 रुपयांवरून 1,69,420 रुपये होईल.
  • स्तर 13 – मूळ वेतन 1,18,500 रुपयांवरून 2,54,775 रुपये होईल.
  • पातळी 14 – मूळ वेतन 1,44,200 रुपयांवरून 3,10,030 रुपये होईल.
  • स्तर 15 – मूळ वेतन 1,82,200 रुपयांवरून 3,91,730 रुपये होईल.
  • स्तर 16 – मूळ वेतन 2,05,400 रुपयांवरून 4,41,610 रुपये होईल.
  • स्तर 17 – मूळ वेतन 2,25,000 रुपयांवरून 4,83,750 रुपये होईल.
  • पातळी 18 – मूळ वेतन 2,50,000 रुपयांवरून 5,37,500 रुपये होईल.

हा अंदाज फक्त फिटमेंट फॅक्टर २.१५ वर आधारित आहे. सरकारच्या निर्णयावर खरी वाढ अवलंबून असेल. कर्मचारी आतुरतेने वाट पाहत आहेत!

Comments are closed.