मायक्रोसॉफ्टचा मोठा निर्णय, चार देशांतील 60 हजार कर्मचाऱ्यांना स्वेच्छेने नोकरी सोडण्याचा पर्याय

नवी दिल्ली. जगातील आघाडीच्या तंत्रज्ञान कंपन्यांपैकी एक असलेल्या मायक्रोसॉफ्टने आपल्या कर्मचाऱ्यांसाठी स्वेच्छेने नोकरी सोडण्याची योजना आणली आहे. भारत, अमेरिका, ब्रिटन आणि कॅनडामध्ये राबविण्यात येणाऱ्या या कार्यक्रमाच्या कक्षेत सुमारे ६० हजार कर्मचारी येऊ शकतात. कंपनीचे हे पाऊल अशा वेळी आले आहे जेव्हा ती कृत्रिम बुद्धिमत्ता (AI) शी संबंधित तंत्रज्ञान आणि पायाभूत सुविधांमध्ये मोठ्या प्रमाणावर गुंतवणूक करत आहे.

या योजनेअंतर्गत पात्र कर्मचाऱ्यांना कंपनीच्या मदतीने नोकरी सोडण्याचा पर्याय दिला जाईल. हा कार्यक्रम मर्यादित कालावधीसाठी आहे आणि कंपनीच्या निवडक विभागांमध्ये लागू होईल. यामध्ये ७० आणि त्याखालील स्तरावरील पात्र कर्मचाऱ्यांचा समावेश आहे. कंपनीने सांगितले की, या प्रस्तावाची सविस्तर माहिती घोषणेनंतर काही तासांत संबंधित कर्मचाऱ्यांना उपलब्ध करून दिली जाईल.

कर्मचाऱ्यांना त्यांच्या कारकिर्दीतील पुढच्या टप्प्याबद्दल निर्णय घेण्याची संधी देणे आणि विभागांना त्यांच्या बदलत्या गरजांनुसार त्यांचे कर्मचारी संघटित करण्यासाठी सुविधा देणे हा या कार्यक्रमाचा उद्देश आहे. कंपनीचे मुख्य कार्मिक अधिकारी, एमी कोलमन यांनी कर्मचाऱ्यांना पाठवलेल्या संदेशात म्हटले आहे की, हा प्रस्ताव त्यांच्यासाठी एक पर्याय आहे जे संस्थेच्या बाहेर त्यांचे भविष्य शोधण्याचा विचार करत आहेत. याद्वारे ते कंपनीच्या मदतीने हा बदल करू शकतात.

ही योजना कंपनीच्या अनेक विभागांना लागू असेल. यामध्ये AI अनुभव, Copilot, Finance, Human Resources, Xbox आणि Windows आणि Devices शी संबंधित विभागांचा समावेश आहे. तथापि, विपणन, व्यावसायिक व्यवसाय आणि सुरक्षा संघांना कार्यक्रमातून वगळण्यात आले आहे. यापूर्वी लागू करण्यात आलेल्या स्वेच्छानिवृत्ती योजनेतून मिळालेल्या अनुभवांच्या आधारे कंपनीने ते तयार केले आहे.

मायक्रोसॉफ्टच्या वाढत्या भांडवली खर्चाच्या पार्श्वभूमीवर हा निर्णय घेण्यात आला आहे. कंपनीने कॅलेंडर वर्ष 2026 साठी $175 अब्ज भांडवली गुंतवणुकीचा अंदाज व्यक्त केला आहे. ही रक्कम AI क्षेत्रातील विस्तार आणि त्याच्याशी संबंधित पायाभूत सुविधांच्या विकासाशी संबंधित आहे. टेक कंपन्या डेटा सेंटर्स आणि अत्याधुनिक चिप्स यांसारख्या सुविधांवर प्रचंड पैसा खर्च करत आहेत. तथापि, गुंतवणूकदारांना हे देखील जाणून घ्यायचे आहे की एवढ्या मोठ्या खर्चातून भविष्यात किती कमाई आणि व्यवसाय वाढ होईल.

बुधवारी शेअर बाजार बंद झाल्यानंतर कंपनी चालू आर्थिक वर्षाच्या पहिल्या तिमाहीचे निकाल जाहीर करणार आहे. हे परिणाम गुंतवणूकदारांना हे समजण्यास मदत करू शकतात की AI मधील गुंतवणूक व्यवसाय आणि नफ्यावर कसा परिणाम करत आहे.

मायक्रोसॉफ्टने कर्मचाऱ्यांची संख्या कमी करण्यासाठी आधीच पावले उचलली आहेत. त्याच वर्षी, कंपनीने यूएस मधील सुमारे 9,000 कर्मचाऱ्यांना कव्हर करणारी आणखी एक ऐच्छिक खरेदी योजना जाहीर केली होती. ही संख्या त्याच्या अमेरिकन कर्मचाऱ्यांच्या अंदाजे सात टक्के होती. तसेच जुलैमध्ये, कंपनीने 4,800 नोकऱ्या काढून टाकण्याची योजना जाहीर केली, जे तिच्या जागतिक कर्मचाऱ्यांपैकी सुमारे 2.1 टक्के आहे. या हालचालीचा संबंध Xbox गेमिंग व्यवसायाची पुनर्रचना करण्याच्या आणि पाच स्टुडिओपर्यंत विकण्याच्या योजनांशी होता.

कंपनीच्या वार्षिक अहवालानुसार, 30 जून 2026 पर्यंत, मायक्रोसॉफ्टचे जगभरात 2,23,000 पूर्णवेळ कर्मचारी होते. दरम्यान, ऐच्छिक खरेदी योजनेच्या वृत्तानंतर सोमवारी कंपनीचे शेअर्स जवळपास एक टक्का वाढले. या वर्षी शेअर्समध्ये आतापर्यंत सुमारे 10 टक्के वाढ झाली आहे. कंपनीचा नवा उपक्रम तिच्यासमोरील दोन प्रमुख प्राधान्यक्रम प्रतिबिंबित करतो: AI मधील गुंतवणूक वाढवणे आणि बदलत्या व्यावसायिक गरजांनुसार तिची संस्थात्मक संरचना संरेखित करणे.