. डेस्क- पेन्शन फंड रेग्युलेटर PFRDA ने नॅशनल पेन्शन सिस्टीम अंतर्गत NPS स्वास्थ चे अंतिम ऑपरेशनल नियम जारी केले आहेत. सेवानिवृत्तीसाठी बचत करण्याबरोबरच आरोग्याशी संबंधित गरजांसाठी लोकांना आर्थिक सुरक्षा देणे हा या योजनेचा उद्देश आहे. नवीन नियमांनुसार, NPS स्वास्थ खात्यात जमा केलेल्या योगदानाच्या 25 टक्के रक्कम पात्र वैद्यकीय खर्चासाठी काढली जाऊ शकते. याशिवाय या योजनेत ३० लाख रुपयांपर्यंतचे आरोग्य विमा कवचही मिळणार आहे. NPS स्वास्थ हे आरोग्य सेवांच्या गरजा लक्षात घेऊन तयार करण्यात आले आहे. या अंतर्गत, NPS स्वास्थ गुंतवणूक खाते आणि एक वेगळी सुपर टॉप-अप आरोग्य विमा पॉलिसी असेल. जोडलेले असूनही, दोघे कायदेशीर आणि कार्यात्मकदृष्ट्या वेगळे राहतील. या योजनेत सहभागी होण्यासाठी विमा पॉलिसी घेणे आवश्यक आहे.
आरोग्याशी संबंधित खर्चासाठी अंशतः पैसे काढणे हे या योजनेचे महत्त्वाचे वैशिष्ट्य आहे. पात्र आरोग्य सेवा खर्चासाठी सदस्य NPS स्वास्थ खात्यात केलेल्या योगदानाच्या जास्तीत जास्त 25 टक्के काढू शकतील. यामध्ये निश्चित बाह्यरुग्ण आणि आंतररुग्ण वैद्यकीय खर्चाचा समावेश असू शकतो. विशेष गोष्ट अशी आहे की आंशिक पैसे काढण्याच्या संख्येवर कोणतीही निश्चित मर्यादा नाही आणि PFRDA ने पैसे काढण्याच्या दरम्यान किमान प्रतीक्षा कालावधी देखील निश्चित केलेला नाही. तथापि, पैसे काढण्याची रक्कम थेट ग्राहकांना दिली जाणार नाही. मंजूर आरोग्य सेवा खर्चासाठी हा निधी रुग्णालय, आरोग्य सेवा प्रदाता किंवा इतर कोणत्याही पात्र संस्थेला दिला जाईल. एनपीएस स्वास्थ कॉर्पसचा लाभ विशिष्ट परिस्थितीत वेळेपूर्वी बाहेर पडण्याच्या तरतुदीनुसार घेतला जाऊ शकतो, जर कोणत्याही पात्र आंतररुग्ण उपचारांवर झालेला खर्च आंशिक पैसे काढण्याच्या मर्यादेपेक्षा जास्त असेल.
योजनेतील प्रारंभिक योगदानही निश्चित करण्यात आले आहे. पहिल्या वर्षासाठी किमान योगदानामध्ये एनपीएस स्वास्थ खात्यातील गुंतवणुकीसाठी विमा प्रीमियम तसेच वार्षिक देखभाल शुल्क रु. 200 आणि रु. 1,000 समाविष्ट आहेत. यानंतर किमान योगदान 10 रुपये ठेवण्यात आले आहे. एनपीएस स्वास्थ कॉर्पसचे व्यवस्थापन करण्यासाठी वार्षिक 0.08 टक्के शुल्क तसेच लागू कर आकारले जाऊ शकतात. विमा संरक्षण फॅमिली फ्लोटर म्हणून उपलब्ध असेल. यामध्ये ग्राहक, जोडीदार आणि जास्तीत जास्त दोन आश्रित मुलांचा समावेश असेल. पालक या कव्हरचा भाग असणार नाहीत. विम्यामध्ये विविध वजावटीचे आणि विमा रकमेचे पर्याय प्रदान केले जातात. यामध्ये 10,000 रुपयांच्या कपातीसह 1 लाख रुपयांचे कव्हर, 50,000 रुपयांच्या कपातीसह 5 लाख रुपये, 1 लाख रुपयांच्या कपातीसह 10 लाख रुपये आणि 3 लाख रुपयांच्या कपातीसह 30 लाख रुपयांच्या कव्हरचा समावेश आहे.
या विम्यामध्ये सहभागी होण्याचे वय 18 ते 70 वर्षे ठेवण्यात आले आहे. पॉलिसीच्या अटी आणि लागू नियमांनुसार वयाच्या ८५ वर्षापर्यंत त्याचे नूतनीकरण केले जाऊ शकते. पॉलिसीमध्ये सामान्यतः 30 दिवसांचा प्रारंभिक प्रतीक्षा कालावधी असतो. पूर्व-अस्तित्वातील परिस्थिती आणि काही विशिष्ट रोग किंवा प्रक्रियांसाठी 12 महिन्यांपर्यंत प्रतीक्षा कालावधी लागू होऊ शकतो. विम्याचे नूतनीकरण करण्यासाठी NPS स्वास्थ खात्यात पुरेसा निधी नसल्यास, पेन्शन फंडाला शक्य असेल तेथे नूतनीकरणाच्या 90, 60 आणि 30 दिवस आधी सबस्क्रायबरला अलर्ट करावे लागेल. वाढीव कालावधीनंतरही प्रीमियम जमा न केल्यास आणि विमा संरक्षण कालबाह्य झाल्यास, NPS स्वास्थ खाते बंद करून 'सर्व नागरिक मॉडेल' NPS मध्ये विलीन केले जाऊ शकते. विद्यमान NPS सदस्य त्यांच्या 'ऑल सिटिझन मॉडेल' NPS खात्यातून काही अटींसह NPS स्वास्थ मध्ये निधी हस्तांतरित करू शकतात. अशा प्रकारे, नवीन योजनेत सेवानिवृत्तीच्या बचतीसह आरोग्य खर्चासाठी स्वतंत्र आर्थिक संरक्षण प्रदान करण्याचा पर्याय उपलब्ध आहे.
Comments are closed.