प्रेमानंद महाराज: नोकरीवरून काढल्यास बॉसला कर्माची शिक्षा मिळते का? प्रेमानंद महाराजांनी सडेतोड उत्तर दिले

• नोकरीवरून काढून टाकल्यास बॉसला कर्माची शिक्षा मिळते का?
• प्रेमानंद महाराजांनी सडेतोड उत्तर दिले

आजकाल महत्त्वाची गोष्ट म्हणजे नोकरी. या नोकऱ्या सोन्या-चांदीच्या दागिन्यांइतक्याच महत्त्वाच्या आहेत. सध्या काय होत आहे की अनेक सुशिक्षित आहेत पण त्यांना हवी तशी नोकरी मिळत नाही किंवा हवा तसा पगार मिळत नाही. अनेकवेळा असे घडते की आपण चांगले काम करतो पण कार्यालयीन राजकारण खूप वाईट आहे त्यामुळे आपण चांगले असूनही आपल्याला काढून टाकले जाते. त्यावेळी अनेकजण बॉसला शिवीगाळ करतात किंवा त्याच्याबद्दल वाईट बोलतात, पण या सगळ्याला प्रत्येक वेळी बॉस जबाबदार असतो का? प्रेमानंद महाराजांनी याबाबत अतिशय स्पष्ट उत्तर दिले आहे.

प्रेमानंद महाराज काय म्हणाले?

प्रेमानंद महाराजांच्या आश्रमात एका व्यक्तीने महाराजांना विचारले की, कंपनीतील कर्मचाऱ्यांना कामावरून काढून टाकल्यास बॉसला त्याची शिक्षा होते का? याला प्रेमानंद महाराजांनी अतिशय परखडपणे उत्तर दिले. प्रेमानंद महाराज म्हणतात की नोकरी प्रत्येकासाठी महत्त्वाची आहे कारण प्रत्येकाचे कुटुंब त्या नोकरीवर अवलंबून असते. मात्र काही कारणांमुळे कंपनीतील कर्मचाऱ्यांना नोकरीवरून कमी केले जाते. नोकरीवरून काढून टाकणे खूप वाईट असले तरी, बॉस कोणत्या कारणासाठी कर्मचाऱ्याला काढून टाकतो यावर ते अवलंबून असते.

प्रेमानंद महाराज म्हणाले की, जर एखाद्या कर्मचाऱ्याने कंपनीच्या नियमांचे उल्लंघन केले किंवा कंपनीमध्ये चुकीचे काम करताना आढळून आले तर अशा कर्मचाऱ्यांना कामावरून काढून टाकण्यात बॉसला कोणतेही पाप वाटत नाही. याउलट कंपनीत शिस्त पाळली जाते हे पाहणे आणि कर्मचाऱ्यांच्या चुकीची शिक्षा देणे ही बॉसची नैतिक जबाबदारी आहे. असे गैरवर्तन झाल्यास आणि कर्मचाऱ्यांना कामावरून काढून टाकल्यास बॉसची चूक नाही.

प्रेमानंद महाराज : पत्नीने नवऱ्याविरुद्ध दुहेरी खेळ केला तर? प्रेमानंद महाराज नेमकं काय म्हणाले होते?

कंपनीत तांत्रिक समस्या

अनेकदा असे घडते की कंपनीमध्ये काही समस्या निर्माण होतात आणि त्यामुळे कंपनी कर्मचाऱ्यांना नियमित पगार देऊ शकत नाही आणि कंपनी काही कर्मचाऱ्यांना कामावरून काढून टाकते. उदाहरणार्थ, कंपनीत 500 कर्मचारी असतील आणि कंपनी 200 कर्मचाऱ्यांना पगार देऊ शकत असेल, तर व्यवस्थापन किंवा बॉसने कर्मचाऱ्यांची संख्या कमी करण्याचा घेतलेला निर्णय चुकीचा नसून कंपनीच्या भल्यासाठी असे करणे योग्य आहे.

बॉसला कर्माची शिक्षा कधी मिळते?

कर्मचाऱ्याची चुकीच्या पद्धतीने बडतर्फी. जसे की, एखाद्या प्रामाणिक कर्मचाऱ्याला स्वतःचा दोष नसताना काढून टाकणे. कार्यालयीन राजकारणामुळे एखाद्या प्रामाणिक कर्मचाऱ्याच्या कामात गडबड झाली तर त्या कर्मचाऱ्याला घरच्यांकडून बॉसपर्यंत शिव्याशाप मिळतात. म्हणून प्रेमानंद महाराज म्हणाले की, त्या कर्माची शिक्षा आणि फळ हे केवळ कृतीवर अवलंबून असते पण त्यामागचा हेतू काय आहे.

राग समाधान : मला खूप राग येतो… भक्तांच्या समस्येवर प्रेमानंद महाराजांचा रामबाण उपाय