रेल्वेत 64 हजार पदांसाठी भरती, 1 कोटी 87 लाख उमेदवारांनी केले अर्ज, एका पदासाठी 291 दावेदार

रेल्वे जॉब न्यूज: रेल्वेमध्ये नोकरी (Railway Job) मिळवा हे कोट्यवधी तरुणांचे स्वप्न असते. परंतू संसदेत सादर केलेल्या ताज्या आकडेवारीवरून हे स्वप्न पूर्ण करणे किती कठीण आहे याची कल्पना येते. 2024 मध्ये, रेल्वेने 64197 पदांसाठी भरती प्रक्रिया सुरू केली आणि देशभरातून 1.87 कोटी लोकांनी या पदांसाठी अर्ज केले. म्हणजेच सरासरी एका पदासाठी सुमारे 291 उमेदवारांनी आपले नशीब आजमावले.

रेल्वे (रेल्वे) मंत्रालयाने जाहीर केलेल्या आकडेवारीवरून असे दिसून येते की काही पदांसाठी स्पर्धा आश्चर्यकारक होती. उदाहरणार्थ, आरपीएफ कॉन्स्टेबलच्या 4208 पदांसाठी सुमारे 45.3 लाख अर्ज प्राप्त झाले. याचा अर्थ असा की प्रत्येक पदासाठी सुमारे 1076 उमेदवार रांगेत होते. तंत्रज्ञांच्या 14298 पदांसाठी सुमारे 26.99 लाख लोकांनी फॉर्म भरला, तर असिस्टंट लोको पायलट म्हणजेच एएलपीच्या 18799 पदांसाठी 18.4 लाख उमेदवारांनी अर्ज केले. एनटीपीसी श्रेणीतील लोकप्रिय पदांसाठीही प्रत्येक पदासाठी 700 हून अधिक उमेदवार होते.

भरती प्रक्रिया कुठे होती?

भरती प्रक्रियेची व्याप्ती देखील मोठी होती. मंत्रालयाच्या मते, सध्या 92116 पदांसाठी निवड प्रक्रिया सुरू आहे. यापैकी 55197 पदांसाठी संगणक आधारित चाचणी (सीबीटी) घेण्यात आली आहे. या परीक्षा देशातील 150 हून अधिक शहरांमध्ये आणि 15 भाषांमध्ये घेण्यात आल्या. एएलपी, आरपीएफ एसआय, कॉन्स्टेबल, कनिष्ठ अभियंता आणि सीएमए सारख्या अनेक पदांचे निकालही जाहीर झाले आहेत.

रेल्वे विभागात येत्या काही महिन्यात उर्वरित रिक्त जागाही भरल्या जाणार

तंत्रज्ञ भरतीमध्येही वेगाने काम सुरू आहे. एकूण 14298 पदांपैकी 9000 हून अधिक उमेदवारांची निवड करण्यात आली आहे. येत्या काही महिन्यांत उर्वरित रिक्त जागाही भरल्या जातील असे मंत्रालयाचे म्हणणे आहे. रेल्वेने 2025 साठी मोठ्या प्रमाणात भरतीची योजना आखली आहे. मार्च 2026 मध्ये, CEN 01/2025  अंतर्गत सुमारे 9970 ALP पदांसाठी अर्ज मागवले जातील, तर जूनमध्ये, CEN 02/2025 अंतर्गत 6238 तंत्रज्ञ पदांची भरती केली जाईल.

आकडेवारी काय सांगते?

गेल्या 20 वर्षांच्या आकडेवारीवर नजर टाकल्यास, सुधारणा स्पष्टपणे दिसून येते. 2004 ते 2014 दरम्यान, रेल्वेने 4.11 लाख कर्मचाऱ्यांची भरती केली, तर 2014 ते 2025दरम्यान ही संख्या 5.08 लाखांपर्यंत वाढली. म्हणजेच सुमारे एक लाख अधिक नियुक्त्या करण्यात आल्या. अहवालांनुसार, वार्षिक भरती कॅलेंडर, पूर्णपणे डिजिटल परीक्षा प्रणाली आणि अनेक भाषांमध्ये परीक्षा आयोजित करणे यासारख्या पायऱ्यांमुळे ही सुधारणा शक्य झाली.

महत्वाच्या बातम्या:

ESIC Recruitment 2025 : 2 लाखापर्यंत पगार, सरकारी नोकरीची मोठी संधी, ESIC मध्ये असिस्टंट प्रोफेसरपदाची भरती

आणखी वाचा