सामाजिक सुरक्षा प्राप्तकर्त्यांना 2026 मध्ये 2.8% राहणीमानाच्या खर्चात वाढ मिळेल

सामाजिक सुरक्षा प्राप्तकर्त्यांना 2026 मध्ये 2.8% राहण्याची किंमत वाढवा/ TezzBuzz/ वॉशिंग्टन/ जे. मन्सूर/ मॉर्निंग एडिशन/ सामाजिक सुरक्षा प्राप्तकर्त्यांना 2026 मध्ये 2.8% राहणीमान खर्चाचे समायोजन मिळेल, सरासरी $56 प्रति महिना अधिक. ही वाढ मंदावलेली चलनवाढ दर्शवत असताना, अनेक ज्येष्ठांचे म्हणणे आहे की वाढत्या राहणीमानाच्या खर्चासाठी ते पुरेसे नाही. कार्यक्रमाच्या सॉल्व्हेंसी आणि फेडरल एजन्सीच्या गोंधळाबद्दल व्यापक चिंतेच्या दरम्यान ही घोषणा आली आहे.

सामाजिक सुरक्षा 2026 COLA क्विक लुक्स

• नवीन समायोजन: 2026 साठी 2.8% राहणीमानाच्या खर्चात वाढ जाहीर करण्यात आली, ज्यामुळे जवळपास 71 दशलक्ष सामाजिक सुरक्षा प्राप्तकर्त्यांवर परिणाम झाला.
• मासिक प्रभाव: सरासरी सेवानिवृत्त व्यक्तीला दरमहा अंदाजे $56 अधिक मिळतील.
• प्रभावी तारखा: पुरवणी सुरक्षा उत्पन्न (SSI) प्राप्तकर्त्यांना डिसेंबर 31, 2025 रोजी वाढ दिसून येईल; इतर लाभार्थ्यांना ते जानेवारी 2026 मध्ये प्राप्त होईल.
• संदर्भ: या वर्षीची वाढ 2023 च्या ऐतिहासिक 8.7% वाढीपेक्षा कमी असली तरी महागाईमुळे COLA वाढीचे हे सलग तिसरे वर्ष आहे.
• आर्थिक वास्तव: वरिष्ठांचे म्हणणे आहे की भाडे, विमा आणि किराणा मालाच्या वाढत्या खर्चाचा सामना करण्यासाठी ही वाढ फारशी मदत करत नाही.
• सार्वजनिक भावना: केवळ 22% वृद्ध अमेरिकन लोकांना वाटते की समायोजन वर्तमान खर्च पूर्ण करण्यासाठी पुरेसे आहे.
• SSA प्रतिसाद: अधिकारी म्हणतात की समायोजन “आजचे आर्थिक वास्तव” प्रतिबिंबित करते आणि सुरक्षिततेचा पाया प्रदान करते.
• एजन्सी गोंधळ: SSA ने ट्रम्प प्रशासनाच्या अंतर्गत अंतर्गत व्यत्यय, नोकऱ्यांमध्ये कपात आणि सार्वजनिक मेसेजिंग चुका पाहिल्या आहेत.
• भविष्यातील निधी जोखीम: काँग्रेसच्या कारवाईशिवाय, सोशल सिक्युरिटी ट्रस्ट फंड 2034 पर्यंत पूर्ण लाभ देण्यास अक्षम असू शकतो.
• धोरण बदल: बिडेन आणि ट्रम्प प्रशासनाने फायदे, कर आणि प्रोग्राम सॉल्व्हेंसीवर परिणाम करणारे बदल लागू केले आहेत.

सामाजिक सुरक्षा प्राप्तकर्त्यांना 2026 मध्ये 2.8% राहणीमानाच्या खर्चात बूस्ट मिळेल: डीप लुक

सोशल सिक्युरिटी ॲडमिनिस्ट्रेशन (SSA) ने शुक्रवारी जाहीर केले की प्राप्तकर्त्यांना 2026 मध्ये 2.8% कॉस्ट-ऑफ-लिव्हिंग ऍडजस्टमेंट (COLA) मिळेल, जे सेवानिवृत्तांना $56 पेक्षा जास्त मासिक वाढ ऑफर करेल. समायोजन जवळजवळ 71 दशलक्ष अमेरिकनांवर परिणाम करते आणि जानेवारीमध्ये ते लागू होणार आहे. SSI लाभार्थींना त्यांची वाढ ३१ डिसेंबर २०२५ पासून मिळणे सुरू होईल.

या वर्षीच्या COLA सतत चलनवाढीला सतत प्रतिसाद देत आहे. त्यात 2025 मध्ये 2.5% वाढ आणि 2024 मध्ये 3.2% वाढ झाली. 2023 मध्ये, विक्रमी चलनवाढीच्या पातळीमुळे लाभार्थींमध्ये असामान्यपणे 8.7% वाढ झाली. 2026 च्या अधिक माफक वाढीमुळे चलनवाढीचा वेग कमी झाला आहे, परंतु अनेक वृद्ध अमेरिकन लोकांचे म्हणणे आहे की दैनंदिन खर्च पूर्ण करण्यासाठी समायोजन अद्याप अपुरे आहे.

फ्लॉरेन्स, दक्षिण कॅरोलिना येथील लिंडा डीस, 80, ही वाढ जीवनाच्या वाढत्या किंमतीशी जुळत नाही असे म्हणणाऱ्यांपैकी एक आहे. सेवानिवृत्त माहिती प्रणाली व्यावसायिक, डीस यांनी नोंदवले की 2022 पासून तिचे भाडे $400 ने वाढले आहे आणि किराणा सामान आणि विमा यांसारखे आवश्यक खर्च वाढतच आहेत.

ती म्हणाली, “तुम्ही सुपरमार्केटमध्ये जाता आणि प्रत्येक गोष्ट जास्त महाग आहे. “हा COLA चालू ठेवत नाही.”

तिचा अनुभव AARP मतदानाशी संरेखित करतो, जे दर्शविते की 50 वर्षांपेक्षा जास्त वयाच्या 77% अमेरिकन लोकांचा असा विश्वास आहे की 2.8% वाढ ही वाढत्या किमतींप्रमाणे राहणार नाही. ही भावना राजकीय रेषा ओलांडते आणि परवडण्याबद्दल सामायिक चिंता प्रतिबिंबित करते.

एमआयटी लिव्हिंग वेज कॅल्क्युलेटरच्या मते, फ्लॉरेन्समधील एका व्यक्तीला घरासाठी वार्षिक $10,000, वैद्यकीय सेवेसाठी $3,000 पेक्षा जास्त आणि अन्नासाठी जवळपास $4,000 ची गरज असते. या किंमती COLA कडून बहुतेक सेवानिवृत्तांना दिसणाऱ्या अंदाजे $672 वार्षिक वाढीपेक्षा जास्त आहेत.

AARP CEO Myechia Minter-Jordan यांनी समायोजनाला “स्वातंत्र्याची जीवनरेखा” म्हटले आहे, परंतु ते मान्य करतात की यामुळे अनेक ज्येष्ठांना येणारा आर्थिक ताण मिटत नाही. SSA कमिशनर फ्रँक बिसिग्नो म्हणाले की एजन्सी “आजच्या आर्थिक वास्तविकतेच्या” आधारावर फायदे समायोजित करण्यासाठी वचनबद्ध आहे.

तरीही, सेवानिवृत्ती धोरण तज्ञ COLA चेतावणी देतात, उपयुक्त असले तरी, सखोल आर्थिक आव्हाने सोडवणार नाहीत. द्विपक्षीय धोरण केंद्रातील इमर्सन स्प्रिक म्हणाले की, वाढ कार्यक्रमातील “सर्व उणीवा सोडवू शकत नाही” किंवा सेवानिवृत्ती सुरक्षा समस्यांचे व्यापक निराकरण करू शकत नाही.

दरम्यान, सामाजिक सुरक्षा प्रशासन स्वतः आव्हानांना सामोरे जात आहे. फेडरल वर्कफोर्स कमी करण्याच्या ट्रम्प प्रशासनाच्या प्रयत्नांमुळे कर्मचाऱ्यांच्या टाळेबंदीच्या लाटेमुळे कामकाजात व्यत्यय आला आहे. सार्वजनिक संदेशवहनातील चुकांमुळेही गोंधळ उडाला आहे. ट्रेझरी सेक्रेटरी स्कॉट बेसेंट त्याच्या आधीच्या टिप्पण्यांमुळे उलटसुलट प्रतिक्रिया उमटल्यानंतर मुलांसाठी नवीन बचत कार्यक्रम सामाजिक सुरक्षिततेचे खाजगीकरण करण्याचा हेतू नव्हता हे स्पष्ट करावे लागले.

आयुक्त बिसिग्नो यांनाही सट्टा मागे घ्यावा लागला निवृत्तीचे वय वाढवण्याबद्दल. सुरुवातीला “सर्व गोष्टींचा विचार केला जात आहे” असे त्यांनी म्हटले असताना, त्यांनी नंतर स्पष्ट केले की वय वाढवणे सध्या प्रशासनाच्या चर्चेत नाही.

COLA वाढ असूनही, कार्यक्रमाचे दीर्घकालीन आरोग्य ही चिंताजनक चिंता आहे. ताज्या नुसार सामाजिक सुरक्षा आणि मेडिकेअर विश्वस्तांचा अहवाल, 2034 मध्ये ट्रस्ट फंड कमी पडण्याचा अंदाज आहे. त्या वेळी, कार्यक्रम केवळ 81% नियोजित लाभ कव्हर करू शकेल.

सुधारणा प्रस्तावांवर चर्चा होत आहे परंतु अद्याप एकही मंजूर झालेला नाही. शेवटची महत्त्वपूर्ण सुधारणा 40 वर्षांपूर्वी झाली, जेव्हा सेवानिवृत्तीचे वय 65 वरून 67 करण्यात आले.

मध्यंतरी, दोन्ही बिडेन आणि ट्रम्प प्रशासन लहान प्रमाणात बदल लागू केले आहेत. बिडेन प्रशासन विंडफॉल एलिमिनेशन प्रोव्हिजन आणि सरकारी पेन्शन ऑफसेट – सुमारे 2.8 दशलक्ष माजी सार्वजनिक कर्मचाऱ्यांना पूर्ण लाभ पुनर्संचयित करणारी दोन दीर्घ-आलोचनात्मक धोरणे रद्द केली.

स्वतंत्रपणे, ट्रम्प प्रशासन त्याच्या नवीनतम कर आणि खर्च पॅकेजचा भाग म्हणून तात्पुरती वरिष्ठ कर कपात लागू केली. वजावट 65 आणि त्याहून अधिक वयाच्या काही ज्येष्ठांना सवलत देते, तर त्यात कमी उत्पन्न असलेल्या ज्येष्ठांना वगळले जाते जे त्यांच्या फायद्यांवर कर भरत नाहीत आणि जे 65 वर्षापूर्वी सामाजिक सुरक्षिततेचा दावा करतात.

या फायद्यांचे, अनेकांनी स्वागत केले असले तरी, कार्यक्रमाच्या अंदाजित दिवाळखोरीला गती दिली आहे, धोरणकर्त्यांना अधिक तातडीच्या कारवाईकडे ढकलले आहे.

स्प्रिक म्हणाले की हे एक वेक-अप कॉल म्हणून काम केले पाहिजे: “कमी उत्पन्न असलेल्या ज्येष्ठांसाठी सामाजिक सुरक्षा फायदे खरोखर पुरेसे आहेत की नाही याबद्दल आम्हाला अनेक वर्षांपासून प्रश्न आहेत. आता कारवाई करण्याची वेळ आली आहे.”

यूएस बातम्या अधिक