झोहोचे श्रीधर वेंबू गंभीर सॉफ्टवेअर जॉब आउटलुकबद्दल चेतावणी देतात

भारत: झोहो संस्थापक श्रीधर वेंबु कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआय) किमतीत झपाट्याने वाढ होणे, सर्व्हरच्या किमतींमध्ये चार पट वाढ आणि भू-राजकीय अनिश्चिततेचा हवाला देत सॉफ्टवेअर नोकऱ्यांसाठी कठीण दृष्टिकोनाचा इशारा दिला आहे. खर्चाचे व्यवस्थापन करताना आणि अनिश्चित व्यावसायिक वातावरणात नेव्हिगेट करताना मोठ्या प्रमाणावर टाळेबंदी टाळण्यासाठी कंपनी सर्वतोपरी प्रयत्न करेल, असे ते म्हणाले.

सोमवारी X वर एका पोस्टमध्ये, वेम्बू म्हणाले की झोहोने गेल्या 18 महिन्यांपासून आपल्या कर्मचाऱ्यांची संख्या वाढवली नाही. त्यांनी कंपनीच्या मार्केटिंग बजेटमध्ये कपात करण्यासह खर्च कपातीची घोषणा केली आणि सांगितले की कर्मचाऱ्यांना या वर्षी त्यांच्या नेहमीच्या वार्षिक पगारात वाढ मिळणार नाही.

वेंबूच्या टिप्पण्यांमधून कंपनीला पुन्हा शोधण्याच्या कालावधीत काम करताना येणाऱ्या आर्थिक दबावांवर प्रकाश पडतो. झोहो खर्चावर नियंत्रण ठेवण्याचा प्रयत्न करत असताना, त्याच्या संस्थापकाने कबूल केले की सॉफ्टवेअर उद्योगातील रोजगाराचा व्यापक दृष्टीकोन अनिश्चित आहे.

अनिश्चिततेच्या दरम्यान मोठ्या प्रमाणावर टाळेबंदी टाळण्याचे झोहोचे उद्दिष्ट आहे

वेंबू म्हणाले की, आव्हानात्मक व्यावसायिक दृष्टिकोन असूनही झोहो मोठ्या प्रमाणात नोकऱ्यांमध्ये कपात टाळण्यासाठी कठोर परिश्रम करेल. कंपनी आपला खर्च व्यवस्थापित करते आणि खर्चाच्या प्राधान्यक्रमांचे पुनरावलोकन करते म्हणून परिस्थिती समजून घेतल्याबद्दल त्यांनी कर्मचाऱ्यांचे आभार मानले.

वेंबूच्या पोस्टनुसार कंपनीने 18 महिन्यांपासून आपल्या कर्मचाऱ्यांची संख्या वाढवली नाही. त्याचे विधान असे सूचित करते की झोहो त्याच्या व्यवसायाच्या आवश्यकतांचे मूल्यांकन करताना कामगारांच्या वाढीला मागे धरत आहे.

वेंबूने सॉफ्टवेअर जॉब्सच्या दृष्टीकोनाचे वर्णन अधिक गंभीरपणे केले. तंत्रज्ञानाच्या खर्चात बदल आणि व्यावसायिक वातावरणातील अनिश्चितता यामुळे संपूर्ण क्षेत्रातील नोकरभरती आणि कर्मचाऱ्यांच्या निर्णयांवर कसा प्रभाव पडू शकतो या चिंतेकडे त्यांचे भाष्य सूचित करते.

कंपनी खर्चावर नियंत्रण ठेवण्यासाठी पावले उचलत असली तरी, वेंबूने मोठ्या प्रमाणावर टाळेबंदी जाहीर केली नाही. त्याऐवजी, ते म्हणाले की झोहो त्यांच्यासमोर असलेल्या आर्थिक आव्हानांना प्रतिसाद देत त्यांना टाळण्याचे काम करेल.

सर्व्हरच्या किमतींमध्ये चार पट वाढ झाल्याने खर्चात भर पडते

वेंबूने सर्व्हरच्या वाढत्या किमती झोहोसमोरील प्रमुख आर्थिक दबावांपैकी एक म्हणून ओळखल्या. ते म्हणाले की, कंपनीला त्यांच्या डेटा केंद्रांसाठी आवश्यक असलेल्या पायाभूत सुविधांसाठी सर्व्हरच्या किमतींमध्ये चार पटीने वाढ झाली आहे.

या वाढीमुळे कंपनीच्या खर्चात भर पडली आहे जेव्हा तिचा व्यवसायाचा दृष्टीकोन अनिश्चित आहे. वेम्बूच्या मते, त्याच्या ऑपरेशन्सला समर्थन देण्यासाठी आवश्यक असलेल्या पायाभूत सुविधांची किंमत ही एक महत्त्वाची चिंता बनली आहे.

त्यांनी एआय वापरात होणारी झपाट्याने वाढ देखील अधोरेखित केली कारण खर्च वाढवणारा आणखी एक घटक आहे. कंपनीच्या कामकाजात AI चा वापर वाढत असताना, संबंधित खर्चात वाढ झाली आहे, ज्यामुळे झोहोला खर्च व्यवस्थापित करण्याचे मार्ग शोधण्यास प्रवृत्त केले.

बदलत्या व्यावसायिक वातावरणाशी जुळवून घेत या वाढत्या खर्चावर नियंत्रण ठेवण्याचा कंपनीचा प्रयत्न असल्याचे वेंबू म्हणाले. त्याच्या टिप्पण्या सूचित करतात की झोहो पुढे जात असताना पायाभूत सुविधा खर्च आणि एआय-संबंधित खर्च व्यवस्थापित करणे हे महत्त्वाचे प्राधान्य राहील.

वाढत्या AI वापरामुळे आर्थिक दबाव वाढतो

कृत्रिम बुद्धिमत्ता हा सॉफ्टवेअर उद्योगाच्या भविष्याभोवतीच्या चर्चेचा मध्यवर्ती भाग बनला आहे. तथापि, वेंबूच्या टिप्पण्या वाढत्या AI वापराच्या आर्थिक परिणामांवर लक्ष केंद्रित करतात, विशेषत: AI-केंद्रित ऑपरेशन्स चालवण्याशी संबंधित अतिरिक्त खर्च.

ते म्हणाले की झोहो येथे एआयचा वापर झपाट्याने वाढत आहे, ज्यामुळे खूप जास्त खर्च होत आहे. कंपनी पुन्हा शोधण्याची प्रक्रिया सुरू ठेवत या खर्चावर नियंत्रण ठेवण्याचा प्रयत्न करत आहे.

आर्थिक शिस्त राखण्याचा प्रयत्न करताना तंत्रज्ञानाच्या वाढत्या खर्चाचा सामना करणाऱ्या व्यवसायांसाठी ही टिप्पणी एक आव्हान अधोरेखित करते. झोहोसाठी, मोठ्या प्रमाणात नोकऱ्यांमध्ये कपात न करता हे खर्च व्यवस्थापित करणे हे तात्काळ प्राधान्य आहे.

सॉफ्टवेअर जॉबच्या दृष्टिकोनाविषयी वेंबूचा इशारा देखील व्यापक व्यावसायिक वातावरणाबद्दल त्याची चिंता दर्शवतो. त्याने संपूर्ण उद्योगातील संभाव्य नोकऱ्यांच्या नुकसानाचा विशिष्ट अंदाज प्रदान केला नाही, परंतु त्याने एकूण दृष्टीकोन कठीण असल्याचे वर्णन केले.

कंपनीने त्याच्या खर्चाचा आढावा घेतल्याने आणि आगामी वर्षांमध्ये नेव्हिगेट कसे करायचे याचा विचार करताना त्याच्या टिप्पण्या येतात.

मार्केटिंग बजेट कपात आणि पगार वाढ रोखली

त्याच्या खर्च-नियंत्रण उपायांचा एक भाग म्हणून, झोहोने त्याचे विपणन बजेट कमी केले आहे. वेंबू असेही म्हणाले की कंपनीने कर्मचाऱ्यांना कळवले आहे की या वर्षी नेहमीचे वार्षिक वेतन वाढ देऊ शकणार नाही.

त्यांनी हा निर्णय मान्य केला आणि बदल टाळता न आल्याने कर्मचाऱ्यांची माफी मागितली.

हे उपाय झोहोच्या वाढत्या सर्व्हरच्या किमती, वाढत्या AI-संबंधित खर्च आणि भौगोलिक-राजकीय अनिश्चितता यांच्यामध्ये आर्थिक बांधिलकी व्यवस्थापित करण्याच्या प्रयत्नांचा एक भाग आहेत. खर्च वाढवण्याऐवजी, कंपनी खर्च आणि कर्मचाऱ्यांच्या वाढीसाठी सावध दृष्टिकोन घेत आहे.

नेहमीच्या वार्षिक वेतन वाढ रोखण्याचा निर्णय कर्मचाऱ्यांसाठी बदल दर्शवितो, तर विपणन खर्चातील कपात खर्च नियंत्रित करण्यासाठी व्यापक प्रयत्न दर्शवते.

वेंबूच्या विधानात या उपायांद्वारे वाचवलेल्या रकमेचा तपशील दिलेला नाही किंवा खर्चावरील निर्बंध किती काळ लागू राहतील हे निर्दिष्ट केले नाही. कंपनीच्या वर्कफोर्स प्लॅनमधील बदलांसाठी त्यांनी तपशीलवार टाइमलाइन देखील जाहीर केली नाही.

भू-राजकीय अनिश्चितता व्यवसायातील आव्हानांमध्ये भर घालते

तंत्रज्ञान-संबंधित खर्चाबरोबरच, वेंबूने आव्हानात्मक भू-राजकीय वातावरणाचा कंपनीच्या दृष्टिकोनावर परिणाम करणारा आणखी एक घटक म्हणून उल्लेख केला.

त्याने विशिष्ट भू-राजकीय घडामोडी ओळखल्या नाहीत किंवा झोहोवर त्यांचा आर्थिक प्रभाव मोजला नाही. तथापि, कंपनीच्या व्यावसायिक वातावरणावर परिणाम करणाऱ्या दबावांमध्ये त्यांनी या अनिश्चिततेचा समावेश केला.

उच्च सर्व्हर किमती, वाढता AI वापर आणि भू-राजकीय अनिश्चितता यांच्या संयोजनाने झोहोला खर्च करण्यासाठी अधिक सावध दृष्टीकोन घेण्यास प्रवृत्त केले आहे. वेंबूच्या टिप्पणीवरून असे दिसून येते की कंपनी खर्चाचे व्यवस्थापन आणि नोकऱ्यांचे संरक्षण करण्याच्या गरजेसह व्यवसायाशी जुळवून घेण्याची गरज संतुलित करण्याचा प्रयत्न करत आहे.

संस्थापक म्हणाले की झोहो स्वतःला पुन्हा शोधण्याच्या मध्यभागी आहे, त्या प्रयत्नांचे परिणाम निश्चित करण्यासाठी येणारी वर्षे महत्त्वपूर्ण बनवतात.

झोहोसाठी पुढील तीन ते पाच वर्षे महत्त्वाची आहेत

झोहोचा पुनर्शोध कितपत यशस्वीपणे कार्य करतो हे ठरवण्यासाठी पुढील तीन ते पाच वर्षे महत्त्वपूर्ण ठरतील, असे वेंबू म्हणाले. त्यांचे विधान कंपनीच्या सध्याच्या खर्च-नियंत्रण उपायांना व्यवसाय बदलाच्या दीर्घकालीन कालावधीत ठेवते.

कंपनीच्या भविष्यातील दिशेभोवती असलेल्या अनिश्चिततेची कबुली देऊन, या संक्रमणातून कंपनी काम करत असताना त्यांनी पाठिंबा मागितला.

कर्मचाऱ्यांसाठी, झोहो मोठ्या प्रमाणावर टाळेबंदी टाळण्याचा प्रयत्न करताना खर्च व्यवस्थापनास प्राधान्य देत आहे आणि कर्मचाऱ्यांच्या विस्तारावर मर्यादा घालत आहे. व्यापक सॉफ्टवेअर क्षेत्रासाठी, त्याची चेतावणी AI-संबंधित वाढत्या खर्चाच्या संभाव्य परिणामांकडे आणि अनिश्चित व्यावसायिक दृष्टिकोनाकडे लक्ष वेधते.

वेंबूने मोठ्या प्रमाणावर टाळेबंदीची घोषणा केलेली नाही, परंतु त्याने चेतावणी दिली आहे की सॉफ्टवेअर नोकऱ्यांना कठीण दृष्टिकोनाचा सामना करावा लागतो. वाढत्या ऑपरेटिंग खर्चाचे व्यवस्थापन कसे करते आणि नियोजित पुनर्शोधातून प्रगती कशी करते यावर कंपनीची पुढील पावले अवलंबून असतील.